2017退休金涨幅多少?几岁领退休金?

　养老金多少岁可以领?65至74岁养老金有多少?不同人有区别吗?下面同我来看看。

　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，办理退休手续，可按月领取基本养老金。男年满60周槐昌岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

　　女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄，即符合退休条件的女职工，身体健康，工作需要，按照企业结合自身实际制定的相应操作方法，在到达法定退休年龄一个月之前，经本人申请，企业同意，劳保部门备案，其退休年龄可以适当延迟，延迟的年限最短不得少于一年，并应按整年操作，但最长不得超过55周岁。

　　65至74岁养老金多少钱

　　65岁到74岁的范围非常大，不同的个体养老金差别是非常大的，有的人可能就是每月1000多元到2000元左右，也有的人可能高达10000多元，基本上有10倍左右的差距。

　　65岁到74岁的退休人员，如果是从企业大轮桐退休的基本上都是按照职工养老保险的法规铅晌扒办理退休的，如果属于机关事业单位办理退休的，按照不同的方案办理退休，养老金的计算方法也是完全不同的。一般是按照最后一个月的工资作为计发基数，根据本人工龄的比例来计发的，办理退休的人员，养老金的差距主要是由职务、职级、技术职称等滚坦因素来决定的。

　　怎么查养老金个人账户

　　可以在市民中心页面进行查询养老金个人账户，进入市民中心后点击社保，点击养老保险查询，输入信息进行查询即可。

　　首先打开支付宝进入主页面，进入后点击页面里的市民中心;然后进入市民中心页面之后，点击页面右上方的社保选项;页面切换到市民中心之后，点击页面里的养老险查询;在页面里填写身份信息，填写好之后点击页面里的查询按钮，在谨斗查询结果中就可以看到养老金个人账户的情况，以及其他相关信息了。

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大家在购买社保达到一定的年限并满足相应要求之后,就可以领取养老金,不同的人在领取养老金时能拍差领取的额度是不一样的,一般缴费时间越长、基数越高,能领取到的养老金也就越多。下面跟我一起来看看社保养老金多少岁可以领?条件有哪些?
一、社保养老金多少岁可以领
      参保人在达到法定退休年龄之后就可以领取相应的养老金。根据我国对退休年龄的规定来看,男职工的退休年龄为60周岁,女干部的退休年龄为55周岁,女工人的退休年龄为50周岁,只有达到这些年龄要求之后才能领取退休金。
      除了需要达到退休年龄之外,缴纳社保费用的年限还必须达到15年及以上,如果在达到退休年龄之后缴费年限不足15年,可以选择延长缴费时间,直到交满15年之后再领取养老金。

二、领取社保养老金的条件有哪些
      参保人想要按月领取养老保险金,必须同时具备以下三个条件:
      1、年龄已经达到国家规定的法定退休年龄,并已经按照要求办理了相应的退休手续;
      2、所在单位和个人已经按照保险法的规定参加了养老保险,并缴纳了养老保险费用;
      3、养老保险累计缴费年限必须达到15年及以上,对于达到退休年龄缴费年限未达到15年及以上的,可以选择继续缴纳,直到缴纳满15年之后才能领取养老保险金。
三、社保养老金可以取出来吗
      社保卡里的养老金在满足一定要求则旅之后是可以取出来的,不过需要大家注意,养老金一般分为基础养老金和个人账户养老金两种,其中基础养老金在统筹账户里,是无法取出来的,只能取出个人账户里面的养老金。
      如果参保人员在退休之前因意外死亡、出国定居、重复参保等特殊情况,就可以提前取出养老金。去提取时只需带上身份证、社保卡以及其它相关证明材料,去当地的社保局,在工作人员的指示下来办理相应提取手续即可。
      关于社保养老金多少岁可以领的内容就为大家讲解到这里了,有需要的朋友可以看看,希望我的回答能够帮助到大家。
      温馨提示:在实际法律问题情景中,如您遇到孙贺凳社保缴纳/医保报销等问题,建议您可以直接到咨询当地社保局工作人员,或者拨打全国人力资源社会保障服务电话12333。

1、养老金60岁可以领。
2、社保的养老金必须交够15年，达到法定退休年龄就可以领取养型则升老金，一直可以领到当事人去世为止。
3、养老金的领取条件：按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
4、养老金是在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货卜老币形式支付的保险待遇，是造福盯纤社会的需要。

退休年龄之后就可以领取了。

养老保险只要缴纳时间达到了15年，个人达到退休年龄后，并且在社保早明局办理了退休登记手续，就可以按月领取养老保险金。如果没有缴纳足额15年，需要在缴纳限期满15年之后才可以领取。

具体的养老保险金领取年龄规定如下：

（一）男职工退休年龄为年满60周岁，女干部为55周岁，女工人为50岁；

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的；

（三）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；

（四）因工致残，经医疗证明，并经劳动鉴定歼配委员会确认，完全丧失劳动能力的。

综上所述，个人缴费至少满15年，可以到退休年龄领取养老金。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第十六条　 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农陆改告村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

领取养老金袜凯困年龄如下：
1、男职工60岁；
2、从事管理和科研工作的女职工55岁；
3、从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁；
4、自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
养老保险领取条件如下：
1、企事业单位：参告念保人员已符合法定退休年龄和最低缴费年限；
2、城乡居民：已年满60周岁，未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的，不用缴费，可按月领取基础养老金。
养老保险领取流程如下：
1、申请：参保单位携上述办理材料到当地社会保障部门提出申请；
2、初审：工作人员对参保单位提交的材料进行审核，符合条件者及时受理；
3、受理：工作人员进行业务审核、程序操作、提出初审意见，将材料上呈科长复审，符合条件的生成基金支付计划和养老金发放明细；
4、办结：所长对业务表盖章，系统生成养老金社会化发放传递数据，养老金代发机构发放养老金。
城乡居民：参保人员持上述办理材料到村（居）委会办理相关申领手续。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十孙衫五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

养老金领取年龄如下：
1、男年满60周岁、女年满55周岁；
2、按规定缴纳保费，最低缴纳15年；
3、未按月享受企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险、被征地农民基本生活保障待遇。
应参保人员无故中断缴费的，其基础养老金计发比例以累计缴费年限为基础，按未参保年限扣减，每满1年扣减1%.
参保人员在被判处拘役及其以上刑罚或劳动教养期间，达到本办法规定的领取养老金条件的，暂缓办理领取养老金手渗毕续。待服刑期满或劳动教养期满后再予办理，届时基础养老金按其办理时的缴费基数计发。领取养老金的人员，在被判处拘役及其以上刑罚或劳动教养期间，其待遇停发，服刑期满后，重新计发，不予补发。
养老保险有利于保证劳动力的再生产通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的悄茄正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。有利于社会的安全有利于促进经济的发展各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩，尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。劳动者退休后领取养老金的数额，与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系，这无疑能够产生一种缴励劳动者的职期间积极劳动，提高效率。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符启喊察合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

根据目前的退休规定，雀谈男性60周岁，女性职工50周岁、女性干部55周岁，缴纳社保顷枣碰金满15年岩判，就可以办理退休手续，领取退休金了。

法律分析：一是每人定额增加60元;二是按本人职保缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2元，不足30元的按30元计算;三是以本人2017年12月的基本养老金为基数增加2.1%。同时，上海还将从2018年1月起，增加城乡居保基础养老金，每人每月增加80元。增加后，上海城乡居保基础养老金标准为每人每月930元。

养老金计算方法：

1、月基本养老金=月基础养老金+月个人账户养老金;

2、基础养老金=（当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2x缴费年限x1%，其中本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资x个人平均缴费指数;

3、个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）。

退休年龄消息：

男年满60周岁、女年满50周岁，连续工龄满10年的。

从事井下、高空、谈如高温、雀侍好特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周顷铅岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的。本项要求也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

男年满54周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男衫搭年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的就可以领养老金了。
【法律依据】
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一迅塌此的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十亩迅五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

人社部、财政部4月中旬下发通知，明确从2017年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，总体上调5.5%左右。那么关于2017年全国退休人员养老金上调方案你又了解多少呢？咐缓2017年全国各地退休人员养老金上调方案细则一览表（全）告腊具体如下，看看就知道了袜简滑。

2017年退休职工基本养老金平均增加幅度为5.5%。

2017年4月13日，人力资源社会保障部、财政部发出《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2017〕30号），从2017年1月1日起，对2016年12月31日前已按规定悔答办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员，调整基本养老金，总体调整水平按照2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右确定。要求各地区要按照国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，合理确定调整水平和调整办法，于2017年5月31日前报送人力资源社会保障部、财辩野政部审批后组织实施。

当前，各地的具体方案还在制定报批中，如何调整携前喊还不明确，请耐心等待。

03月07日讯，政府工作报告岩斗亏提出，2017年将继续提高退休人员基本养老金标准，确保按时足额发放。这意味着从2005年开始，退休人员养老金标准将实现“十三连涨”。
2016年，我国实现了企业和机关事业单位养老金待遇同步调整，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜，1亿多退休人员因此受益。
提交审查的粗神预算报告也提出，适当提高退休人员基本养老金标准，建立基本养老金合理调整机制。稳步推动基本养老金保险制度改革，提高覆盖面。
养老金的科学管理和保值增值受到人们普通关注。人力资源销斗和社会保障部副部长游钧表示，到2016年底，养老保险基金的投资运营已正式启动。首批与社保基金理事会签约的有7个省份，资金规模达到了3600亿元，资金划拨也在陆续到位中。
他强调，养老基金是老百姓的养命钱，所以最主要考虑的还是基金的安全。“我们要加大风险管控，同时也要确保基金收益，所以要给予政策支持。”