领失业金对以后退休有影响吗?济南职工退休金有多少?

法律主观：

根据最新的退休 养老金 计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据 退休年龄 和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了) 基础养老金=(全省上年度在岗职工月 平均工资 +本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1% 式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数 在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月弯宏腊平均工资的增埋滑加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。 例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。 累计缴费绝肢年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元 个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元 个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元 累计缴费年限为40年时， 个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元 个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元 个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元 个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139 平均缴费指数就是去年你按1000基数缴纳，而社会当年平均工资2000那你的当年指数就是0.5，把每年的算出来平均，很容易，到时候你自己都可以计算多少养老 退休金 的.

法律客观：

《 社会保险法 》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

领失业金不会影响退休金。领取失业金的待遇，跟今后退休金的待遇是没有任何的关系的。所以说领取失业金的待遇不会影响退休金的待遇，因为失业金的待遇是通过失业保险来领取的，只要是你符合条件，那么都可以去申请这个失业斗雹金的待遇。
领取失业金对以后退休会为什么没有影响吗？
第一，领取失业金对以后退休没有影响。
第二，失业金一辈子不是只能领取一次。
第三，主动辞职确实领不了失业保险金。
但是可以领取失业补助金，这两个东西它不一样。(PS：失业补助不是每年都有，至少2022年还是有的)下面详细的解释一下。
为什么说领失业金对以后退休没有影响?
1、领了失业金对退休金是没有影响的，因为退休金高低与缴费基数、缴费年限有关，缺芦而失业金的领取主要与失业保险的缴费年限有关，两者之间是没有任何关联的;
2、可以领取失业金是因为交了失业保险。失业保险和养老保险之间相互独立，同时彼此间不会产生任何影响;
3、因为退休金是多缴长缴才能多得，而领取失业金的期间养老保险必然断缴，这样一来累计的养老保险缴纳年份可能会减少，但只要不是断个3、5年，日后退休金领取标准降低的都不算多。
最后还要提醒一下，如果在领取失业金期间找到工作，那么需要去当地社保办办理失业金中断手续，不然没有办法在新单位重新缴纳社保。
不能正常办理社保的话，用人单位就存在用人违规之处，面临被劳动局处罚的危险。
为什么说领取失业金后，社保算断缴呢?
因为领取失业金的条件之一就是“非因本人意愿中断就业”，而失业后单位自然不能给你缴纳社保了，所以算社保断缴。
有回答说，可以以灵活就业身份参保养老保险，但是这样一来你就不能继续领取失业金了，因为灵活就业也算是就业。
至于医疗保险，这点不用担心，失业人员在领取失业保险金期间，参加职工医疗保险，享受职工医疗保险在职待遇;应当缴空扮帆纳的职工医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴费。
但是一些人员因情况特殊，是不能享受这份福利的。
以江苏省为例，下列领取失业保险金的人员，失业保险基金将不支付其职工医疗保险费：
1、已办理职工医疗保险关系跨统筹地区转移手续的人员;
2、已享受职工医疗保险待遇的协议保留社会保险关系人员;
3、按规定一次性领取失业保险金的人员;
4、本人提出不按领取失业保险金人员办法参加职工医疗保险的人员。
法律依据：
《社会保险法》
第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

领过失业金后，一般不影响以后退休领工资。如果劳动者达到退休年龄的，可以依法办理退休，并依法领取基本养老金，而退休前如果凳御符合领取失业金的条件，也可以申领失业金，二者是不同的社保，灶嫌是可以同时享有的。

《中华人民共和国社会保险法》

第十六条  参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）枣辩岩非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

失业金领取后对退休金并不会造成什么影响。真正会影响要退休金的是养老保险的缴费基数、缴费年限以及工龄相关。失业金是因为参保了失业保险，才可以在失业之后领取的一种临时性补偿。失业金和退休金之间是没有任何关联的。

但是在领取失业金的时候，失业人员的养老保险是出于断缴状态的，会对养老保险的缴费时间造成一定影响，但是只要能够累计缴费满15年，还是可以在到达法定退休年龄时享受养老待遇。

一、申请资格。

1.具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。

(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。

(2)非因本人意愿中断就业的。

(3)已依法定程序办理失业登记的。

(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

2.劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形。

(1)终止劳动合同的。

(2)被用人单位解除劳动合同的。

(3)因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的。

(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的。

(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的。

(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的。

(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的；

(8)因用人裤友轮单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的。

(9)法律、法规另有规定的。告樱

二、失业保险金申领发放办法。

有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：

1.重新就业的。

2.应征服兵役的。

3.移居境外的。

4.享受基本养老保险待遇的。

5.被判刑收监执行或者被劳动教养的。

6.无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的。

法律依据：

《失业保险条例》

第十四条

具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；

（二）非因本人意愿胡信中断就业的；

（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

失业金领取后对退休金并不会造成什么影响。真正会影响要退休金的是养老保险的缴费基数、缴费年限以及工龄相关。失业金是因为参保了失业保险，才可以在失业之后领取的一种临时性补偿。失业金和退休金之间是没有任何关联的。
1、失业金和养老金是社保之中两个不同的险种失业金是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。养老金是指在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所扰陵具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
2、根据《中华人民共和国社会保险法》第四十六规定失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
3、重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。拓展资料社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或扮稿因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
4、社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一缓缺戚部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
法律依据：
《社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

领失业金不会影响退休金。领取失业金的待遇，跟今后退休金的待遇是没有任何的关系的。所以说领取失业金的待遇不会影响退休金的待遇，因为失业金的待遇是通过失业保险来领取的，只要是你符合条件，那么都可以去申请这个失业金的待遇。
一、失业金的领取需要下列手续：
1、到当地人社会保险经办机构提出申请；
2、社会保险经办机构进行初审、复核；
3、符合条件的发放《失业保险金领取证》；
4、失业保险金由银行按月代发至失业人员社会保障（银行)卡。
二、满足什么条件才能领取失业金：
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
2、非因本人意愿中断就业的；
3、已经进行失业登记，并有求职要求的。
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失斗雹业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业缺芦登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
法律依据：
《社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金空扮帆：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

领过失业金不影响以后退休工资晌唯好。失业金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，符合条件的失业人员可以领取失业保险金。退休工宴铅资是以基础养老金与个人账户养山闹老金相加计算，与失业金无关。

     领取失业金对退休没有影响，因为失业金是一种国家社保保障，对个人并没有什么影响。领取失业金的失业人员在社会保险经办机构进行失业登记之后从失业保险基金中领取失业保险金，领取失业保险金必须按照规定参加失业保险，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；失业人员是非因本人意愿中断就业的。

 升皮    失业保险金，是指失业保银笑槐险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。锋友失业保险金依法从失业保险基金中列支。

    根据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。