2017年还涨退休金吗?国企买断职工如何退休?
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法律主观：
买断工龄50岁，一般是不可以退休的。用买断工龄的方式来提前退休，是不合法的，皮岩劳动者不能以该方式来退休。一般职工要符合男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的等情燃咐御形的，才能退休。
法律客观：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满简首四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
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导读:
对于国企改制买断工龄的职工,自买断之日起,看似已经与企业脱离关系,实际上,仍然有着千丝万缕的联系。虽然自谋职业的职工,退休时的经办主体是职工个人,但是大部分情情况下,需要寻找原国有企业组织人事部门的帮助,方可顺利退休。
下面结合问题,做具体分析,希望能够对你有所帮助!一、国企改制买断工龄,工龄不清零,缴费年限依然有效
在《劳动合同法》实施以前(2008年)以前,很多国企为了推进改革,由企业按照职工的工龄、在职时的工资等情况,核算补偿费用,支付给职工,然后职工与企业解除劳动合同,脱离企业,把职工推向社会。
在1985~1997年,买断工龄的现象比较多。大批国企改制,职工下岗,当时的买断工龄补偿费用不多,很多职工都是被迫买断。
实际上:买断工龄,就是企业按照工龄,支付职工一定的补偿,然后职工与企业解除劳动关系。但是,在此期间,职工的视同缴费年限、养老保险实际缴费年限等,在办理退休时,依然有效。
二、买断工龄解除了劳察袭动关系,但国企仍然有协助职工办理退休的义务
对于涉及以下问题的职工,办理退休时,需要找原国有企业组织人事协助办理。
1.视同缴费年限认定。很多买断工龄的职工,参加工作普遍比较早,以60后~70后为主。我国是1992年才开始正式建立社保缴费制度,因此在这之前,参加工作的,可以连续计算工龄,作为核算视同缴费年限的重要依据。主要参考依据:人事档案里的招工材料、《劳动合同制工人手册》、《职工养老保险缴费手册》等。有些材料都存放在国有企业组织人事部门或者财务部门,在办理退休时,需要借用。
2.特殊工种认定。对于在国企从事过特殊工种的职工,买断工龄以后,要想办理特殊工种退休,非常困难。一般需要提供人事档案,工资表、保健津贴、工人调令等原始材料,否则无法办理退休。
3.申领独生子女费。有一些买断工龄的职工,在办理退休以后,可以同时申领独生子女费。需要缘由企业提供一份证明材料,写清职工买断以后,企业无法支付独生子女费等情况的证明。三、买断工龄职工办理退休的具体流程:
1.对于涉及上述问题,买断工龄职工,需要提前与原企业退休经办人员进行沟通,寻找帮助。找齐证明材料,由企业人事携带有关材料,帮助办理退休。
2.职工本人携带人事档案、身份证等材料,到当地人社局退休审批窗口,填写《退休审批表》,办理退休审批。审批通过以后,办理停保手续,并提供二寸照片,办理退休证。
3.一般次月初,个人携带社保卡、身份证,将《退休审批表》报养老金核败芹兄算窗口,核算养老金。
4.养老金核算完后,一般在每月下旬,社保部门统一发放养老金。
写在最后
1.国企改制买断工龄,企业支付给下岗职工的买断费用,并非真正意义上的工龄首扮清零。缴费年限依然有效。
2.国企改制买断工龄,虽然劳动关系解除了,但是国企仍然有协助买断职工办理退休的义务。
3.如果买断职工,涉及视同缴费年限认定、特殊工种审批、申领独生子女费等事宜,一定要提前与企业沟通,有备无患。国企改制买断工龄,自谋职业的职工,是特殊历史时期的产物。很多办理退休时,都要寻求原企业帮助,提供档案材料。可是有的企业也破产了,根本找不到主体;或者压根找不到证明材料。很多职工只能自己默默承受养老金的损失。
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今年不说明年的话，因为事情总在不断地变化着，需且行且看。
不过估计应该会涨，不然的话，连续涨了十二年工资，尽管今年已经从平均10%降为蔽信了宏猜轮6.5%，兆氏但没有任何人会冒天下之大不韪，不再为退休人员涨工资的。4年前 0条评论 -
涨是肯定的，这个国家在四月饥罩份州纯己明确规定涨幅平均为5.5%！5月底前报方案审批，最迟9月底前发放到退休职工手册肢咐中！7年前 0条评论
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2017年养老金上调开始落地。贺租目前，上海已经率先公布养老金调整方案，并于5月5日发放到位。按照人社部要求，各地要于5月31日前将调整方案报人社部、财政部审批后抓紧组织实施，尽快把调整增加的基本养老金发放到退休人员手中。
人社部、财政部4月中旬下发通知，明确从2017年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，总体上调5.5%左右。不久后，上海率先公布了调整方案，提出从今年1月起，对企业退休人员、原镇保领取养老金人员、城乡居保领取养老金人员增加养老金，5月5日发放到位。
按照上海公布的调整具体办法，一是先统一增加60元；二是按本人职保缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2.5元；三是以本人2016年12月的基本养老金为基数增加2.5%。
同时，上海明迹从2017年1月起，调整城乡居保基础养老金标准，每人每月增加养老金100元。调整后，城乡居保基础养禅槐兆老金标准为每人每月850元。
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您好！中央经济工作会议提出，要推动养老保险制度改革，加快出台养液洞老保险制度改革方案橡埋空。人力资源和社会梁瞎保障部已明确表示，2017年我国企业退休人员的养老金水平仍有望上涨，但目前涨幅尚未确定，需要根据财政支付能力、物价水平等影响因素综合计算。谢谢阅读！7年前 0条评论
