村书记多大退休?退休金从什么时候发?
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一般情况下，退休人员的工资茄态弯发放时间由当地社保局或退休办事处负责安排，一般在每个月的15号左右或当月的最后一个工作日，也有些地方会提前一到两天发放。同时，每年的年终奖金通常会在12月份发放，但具体的发放日期会因地区和单位的不同而存在差异。退休人员可以通过社保局网站、社保卡、社保App等渠道查询个人的待发放工资和发放时间。建议退休人员在工资发放前及时进行查询，颤闷如有疑问可前往闭派当地社保局或退休办事处咨询。2年前 0条评论
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村委书记退休年龄规定如下：
1、男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
2、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
3、因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的；
4、公务员工龄满三十年，可以申请退休；男年满60周岁、女年满55周岁，必须退休。参公人员参照执行。
法律依据：《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
（三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
干部退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。符合本条（一）项或（二）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立以后参加革命工作，工作年限满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；工作年限满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；工作年限满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。因工致残退休，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。离休和退休的干部去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，应当与在职去世的干部一样。2年前 0条评论 -
老年人退休金一般在每月10号发放，社保局会在当天将应发放的退休养老金划拨到退休人员的银行账户上。
退休金办理流程如下：
1、员工到达退休年龄前的三个月，应递交退休材料，同时用人单位将对员工档案进行装订，用于退休报送工作，请客户及时递交材料，以免因时间紧张影响退休手续的办理；
2、请客户联系所属客姿衡态服代表签署代理合同，根据社保所属区县情况，用人单位将提供材料清单，客户根据自身情况，按要求提供；
3、用人单位工作人员根据申请，于员工到达退休月的当月月初，到社保中心办理养老保险清算手迹源续，打印《社会保险费业务报表填报说明》；
4、用人单位工作人员根据《社会保险费拦睁业务报表填报说明》测算员工养老金，填写《退休审批表》之后，于员工到达退休月的当月5号至20号之间持《社会保险费业务报表填报说明》《退休申请表》、员工人事档案等材料前往劳动保障部门办理退休审批手续；
5、员工于审批通过后的次月开始领取养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。2年前 0条评论 -
村支书一般是男年满60周岁，女年满50周源铅祥岁，连续工雹搏龄满10年的可以退休。
办理退休的流程如下：
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料；
2、申请人向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报；
3、企业、就业局向当地人社部门申报；
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇；
5、等待社保局通知。社保局会通知办卡，按手印。手续都办好以后，次月领取待遇。
办理退休需要的材料如下：
1、居民身份证原件及复印件各一份；
2、本人的户口；
3、人事档案；
4、登记照片一张；
5、属独生子女家庭的，还须持独生子女证原件、复印件各一份。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证激激明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。2年前 0条评论 -
每月10号仿销。根据退休资料查询显示，2022年退休人员工资每月10号的时候发戚脊放。退休人员养老金从劳动保备仔游障行政部门审批退休的次月起开始领取。2年前 0条评论
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虽说村干部的年龄不是制约农村发展的唯一条件，但是村干部年龄太大就会影响工作，这是毋庸置疑的，别不信，村干部年龄大，记忆力下降，视力下降，接受新鲜事物需要时间，学习能力也弱，所以会影响工作。村干部的工作并不轻松，每天要做的事情有很多，有时间要加班，上级一个电话打过来，村干部就需要按照上级的要求来，所以并不是每个人都适合当村干部。
对于那些老干部来说，他们已经习惯了这种工作方式，自己觉得自己没问题，但是村干部对年龄是有规定的，那就是村干部60岁就退休。村干部和公务员一样都是60岁退休，只是公务员有正式编制，必须按照政策要求来，但是村干部却不同，村干部没有正式编制，由村民自主选举产生的，所以没有公务员那么严格，特殊情况还可以放宽年龄。
各地区情况不同，村书记的年龄不同，一般情况下，村书记到60岁退休，也就是60岁的人无法竞选村书记。但是村书记年龄并不会“一刀切”，因为“一刀切”不利于农村发展，毕竟各地区农村的情况不同，所以应该因地制宜，适当的放宽村干部的年龄。村书记在没有找到合适的接班人之前，可以由上一任接着担任。
至于村书记的年龄不超过多少岁，这没有统一的标准！也无法统一，有些偏远山区的村书记年龄偏大，如果按照60岁退休标准，那偏远山区的村书记几乎都会退下来，但是情况却不是这样的，一些65岁的村书记依然没退休，因为山区里的年轻人不想在农村工作，所以没有人竞选村干部，那么村干部就由年纪大的人来当。
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其实优秀的村干部可以放宽年龄，这样有利于农村发展，只要村干部身体健康，年纪大一些也无碍。
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法律分析：视情况，如果是连续工龄满十年，经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，一般就会强制退休。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》第九十二条 公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧乱悔失工作能力的，应当退休。
《国务院芹洞关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。嫌陪枯
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
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