退休算失业吗?男人多久退休?
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不可以。失业金是发给失业人员的,职工达到退休年龄,或者已经领取基本养老金的,不能领取失业金。
根据法律规定,具备下列条件的失业人员,仔裤可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:
1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
2、非因本人意愿中断就业的;
3、已依法定程序办理失业登记的;
4、有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。
失业金具体发放标准如下:
1、累计缴费时间不满5年的,按最低工资标准的70%发放;
2、累计缴费时间满5年不满10年的,按最低工资标准的75%发放;
3、累计缴费时间满10年不满15年的,按最低工资标准的80%发放;
4、累计缴费并差时间满15年不满20年的,按最低工资标准的85%发放;
5、累计缴费时间满20年以上,按最低工资标准的90%发放;
6、从第13个月起,失业保险金一律按最低工资标准的70%发放。
法律依据:
《社会保险法》
第五十条
用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及绝戚皮时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。2年前 -
退休后不可以领取失业保险金。
退休后不可以领取失业保险金,失业保险金只有在特定的情况才能领取。失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%。具体标准为:
1、累计缴费时间不满5年的,按最低工资标准的70%发放;
2、累计缴费时间满5年不满10年的,按最低工资握宽标准的75%发放;
3、累计缴费时间满10年不满15年的,按最低工资标准的80%发放;
4、累计缴费时间满15年不满20年的,按最低工资标准的85%发放;
5、累计缴费时间满20年以上,按最低工资标准的90%发放;
6、从第13个月起,失业扮销保险金一律按最低工资标准的70%发放。
失业保险金的目的是为了保障失业人员的基本生活需求。失业保险金依法从失业保险基金中列支。2021全年失业保险基金收入 1460 亿元,基金支出 1500 亿元。年末失业保险基金累计结存 3313 亿元。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 第四十五条
失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳段缺亮失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。2年前 -
男性的法定退休年龄如下:
现行退休年龄为男性60周岁。
根据我国现行的法律规定以及退休政策,国家规定的退休年龄具体如下:
一、党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休:
1、男年满六信御纤十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;
2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;
3、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的;
4、公务员工龄满三十年,可以申请退休;
5、男年满60周岁、女年满55周岁,必须退休。
二、全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休:
1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
2、从事井下、高空、高温、特别繁重滑仿体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
4、因工拆迅致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
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退休不能领失业金,失业保险金只有在特定的情况才能领取。失业保险金,是失业保险待遇中最主要的部分,失业保险经办机构依法支敬中付给符合条件的失业者的基本生活费用,为了保证失业者的基本生活需要,对失业者在失业期间失去工资收入的一种临时补偿中弯。
可以领取失业保险金的条件:
1、失业者必须按照法规参加失业保险,并且所在单位和本人履行缴费义务满1年的;
2、非失业者本人意愿中断就业的,非失业者本人意愿中断就业的主要情形包括被用人单位解除劳动合同的;终止劳动合同的;因用人单位过错,如不按法规提供劳动条件,以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动,用人单位克扣、拖欠工资,或低于当地最低工资标准支付劳动报酬,提出解除劳动合同的;
3、失业者已依法定亮培山程序办理失业登记的;
4、有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。2年前 -
男人退休年龄在正常情况下是60岁。法定退休年龄就是男性年满六十岁,女性年满五十岁并且连续工龄满十年。但是如果存在特殊情况,像从事有害身体健康的工作以及身体有伤残的,就能够提前退休。
办理退休的流程是什么办理退休的流程如下:
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;
2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;
3、企业、就业局向当地人社部门申报;
4、枣悔仔合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;
5、等待社保局通知。社保局会通知办卡,按手印。手续都办好以后,次月领取待遇。
【法律依据】:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第六条
退休工人易地安家的,一般由原单位一次发给一百五十元的安家补助费,从大中城市到农村安家的,发给三百元。退职工人易地安家的,可以发给相当于本人两个月标准工资的安家补助费。
第十一条
工人退休、退职后,不要继续留在全民所有制单位。他们到城镇街道、农村社队后,街道组织和社队要加强对他们的管理教育,关心他凳汪们的生活,注意发挥他们的积极作用。街道、社队集体所有制单位如果需要退休、退职工人从事力所能及的工作,可以付给一定的报酬,但连同本人退休费或退职生活费在内,不能超过本人在职时的标准工资。
对于单身在外地工作的工人,退休、退职后要前键求迁到家属所在地居住的,迁入地区应当准予落户。2年前 -
男的多少岁退休需要分情况进行讨论:
1、男性的法定退休年龄是六十岁;
2、井下作业穗碰、高空作业、高温作业、特别繁重体力劳动或其他有害健兄清康的工作,满五十五周岁且连续工作够十年就可以退休;
3、有医院证明且经过劳动鉴定委员会的确认,属完全失去劳动能力,满五十周岁且连续工作猜尘谈满十年的男性应当准予退休。
一、退休工资的计算如下:
1、退休工资要按照职工退休时上年度所在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值作为计发基数计算;
2、缴费每满1年,含视同缴费年限,计算到月发给1%。
二、退休工龄工资计算方法如下:
1、连续计算法,也叫工龄连续计算;
2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄;
3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。总而言之,男士一般是满60周岁时退休。法定的退休年龄是男性年满六十岁,女性年满五十岁并且连续工龄满十年。但是如果存在特殊情况的则可以提前退休,例如劳动者从事有害身体健康的工作或者身体有伤残的等。
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法律分析:根据我国相关法律规定,对于退休是不能领失业金的,退休是不属于领取失业金的情形的。
法律依据:《失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
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法律分析:退休不算失业。退休就是退休,失业是失业,这是两个完全不同的概念,到了法定年龄了,不适合继续工作了,这时可以衡扰退休,失业就不一样了,年轻力壮的,但是单位不需要用人了,这叫失业,退休了可以终身领取退休金,失业了可能也可以领取一段时候的失业金,但不可能终身领取的,必须再就业。
法律依据:《失业保险条例》
第七条 失业保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹;其他地区的统筹层次由省、自治区人民政府规定。
第八条 省、自治区可以建立失业保险调剂金。失业保险调剂金以统筹地区依法应当征收的失业保险费为基数,按照省、自治区人民政府规定的比例筹集。统筹地区的失业保险基金不敷使用时,由失业猛拦穗保险调剂金调剂、地方财政补贴。失业保险调剂金的筹集、调剂使用以及地方财政补贴的具体办法,由省、自治区枝卜人民政府规定。
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