公积金是养老金吗?养老金每个月交多少钱?

郑继贤 养老 31

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    张英伟
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    一、个人交养老保险每个月交多少钱 接下来跟我一起来看看最新相关资讯吧。
          
          第一,如果缴纳城乡居民养老保险的话,缴费标准一般最低是100块钱庆猛,而最高可以到达几千块钱,根据各地区它的情况是不一样的,可以自己去选择缴费的一个标准基数。
          第二,如果是灵活就业缴纳养老保险的话,一般是按照当地职工的上一年度的平均工资为标准,按照最低是60%,最高是300%的一个比例去进行缴纳,要看当地的一个工资水平,一般的话最低的基数一个月也就几百块。
          第三,还可以选择去找代缴公司代迅差缺缴,这样的话代缴的就是五险,不光有养老保险,会更贵。
          二、个人交养老保险如何缴纳
          建议大家选择灵活就业人员缴纳养老保险,将来能够领取到的养老金是跟社保缴纳同样的,只不过我们选择的缴费基数不同,我们个人账户里存储的钱不通,会影响到这一部分个人账户的钱。
          灵活就业人员缴纳养老保险可以通过互联网去进行办理,通过当地社保局的APP,或者是官微,官网等渠道都可以开通灵活就业缴纳,然后直接去进行交费。
          不会通过互联网办理的,可以携带相关的资料,去当地的社保局办理灵活就业缴纳社保。
          三、个人交养老保险多少岁可以领取到退休金
          个人交养老保险领取退休金的规则是跟社保养老保险一样的,都需要等到退休了之后才可以去进行领取,最低的一个缴费期限,都是需要缴纳15年。
          法律法定的退休的年龄男职工是60周岁,女职工是55周岁,女工人是50周岁,超出年龄之后就可以去办理养老保险认证,然后每个月就可以领取到养老金。
          养老金包括基础的养老金加上个人账户的养老金,基础养老金主要是跟当地的上一年度的职工月平均工资有关,个人账户里的养老亩辩金是我们个人账户储存金额。
          
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    果儿
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    根据《社会保险法》和各省规定的缴纳规定,按你的工资比例缴纳。一般是单位缴纳你工资总额的20%,你缴纳8%,公司缴纳的进入统筹基金,你缴纳进入个人帐户。

          对于有单位的职工来讲,养老保险的费用是由单位与劳动者个人共同承担的。如果是个体工商户的话,那么养老保险的费用就全部由自己承担。那么,个体工商户和劳动者个人每月交多少钱的养老保险?我为你做详细介袜仿绍。
    一、单位职工
          职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费,缴费比例为行好磨8%。
          每月最高缴纳元,最少缴纳元。
          单位则以本单位全部职工工资总额为缴费基数,比例为20%。
    二、个体工商户
          缴费比例19%,分三个档次,9月底前缴费不收取利息。
          随着2009年度全省在岗职工年平均工资30293元的公布,我省近日正式公布了今年基本养老保险缴费基数的上下限,上限为月平均工资的300%,下限为月平均工资的60%。
          也就是说,单位职工经核定的缴费工资,最高不得超过上一年全省在岗职工月平均工资的300%(也即月缴费基数最高不超过元),最低不得低于上一年全省在岗职工月平均工资的60%(也即月缴费基数最低不低于元)。城镇个体工商户、灵活就业人员则另有规定。
          单位职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费,缴费比例为8%,由所在企业在发放工资中代扣代缴。计算下来,单位职工养老保险缴纳,最高每月缴纳元,最少每月缴纳元,在上下限之间的,缴纳月平均工资×8%。用人单位则以本单位全部职工工资总额为缴费基数,按照20%的缴费比例缴纳。
          计算时均保留至小数点后两位数。

    三、个体工商户可自己选择三个缴纳比例:
          对于城镇个体工商户和灵活就业人员如何缴纳,省人力资源和社会保障厅下发了通知予以明确,2010年,城镇个体工商户和灵活就业人员按照19% 的比例缴纳基本养老保险费,缴费基数今年分为三个档次,即可按档斗照全省上年度在岗职工平均工资的60%、90%或100%,个人可以根据自身经济情况来选择。国家如果有新的规定,则按国家规定适时调整。
          城镇个体工商户和灵活就业人员年缴费计算(缴费比例19%)
          按照全省上年度在岗职工平均工资的60%
          全年应缴纳×60%×19%×12=按照全省上年度在岗职工平均工资的90%
          全年应缴纳×90%×19%×12=按照全省上年度在岗职工平均工资的100%
          全年应缴纳×100%×19%×12= src=”https://p.64365.com/upload/201812/7/1814317577696.jpg”/>      以上就是关于个体工商户与单位职工每月需要交纳的养老保险的具体费用。由于养老保险的费用是根据职工自己的平均工资进行交纳的,因此不同的劳动者每月具体交纳的养老保险费是不一样的。

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  • 张英伟的头像
    张英伟
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    现在灵活就业人员每月的社保费是760元。现在养老金年年涨,社保费感觉涨得更猛了,我几乎觉得受不了了。但是,为了能在老了之后拿到钱,我必须付出再多的钱。养老不能靠子女,还是要在年轻时自己规划,在老年时能有源源不断的工资,比什么都好。灵活就业人员是指责全职、临时和灵活工作的人员,是指等待灵活就业的人员。- 灵活就业人员根据2021年灵活就业人员养老保险暂行办法按月缴费(个人月缴费=20%):月缴费最低为691.4元/月,最高为3802.4元/月。生活中获得就业的人员在缴纳社保时,可以选择60%到300%的缴费档次,不同的缴费档次和缴费固定年限,所拿的养老金肯定不同。

    一般来说,如果按照最低的缴费姿扒渗标准,比如最低的缴费档次,最短的缴费年限来缴纳社保,那么退休后的养老金大概是800到1000元。作为灵活就业人员,有条件的话还是尽量提高缴费档次,比如说按照100%的缴费档次来缴,不需要太高,这样也可以拿到比较高的养老金。

    如果你每月缴纳640元社保费,按照20%的社保缴费比例计算(这只是养老保迹脊此闹险缴费,不包括医疗保险),那么养老保险缴费基数为3200元。这样的缴费基数应该是按照当地社会平均工资的60%来缴纳。

    小编针对问题做得详细解小编针对问题做得详细解读,希望对大家有所帮助,如果还有什么问题可以在评论区给我留言,大家可以多多和我评论,如果哪里有不对的地方,大家也可以多多和我互动交流,如果大家喜欢作者,大家也可以关注我,的点赞是对我最大的帮助,谢谢大家了。

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    艾米
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    养老保险个人缴费比例为个人每月工资的8%,单位缴纳的比例为单位每月实发工资总额的20%。个人缴纳的养老保险金将会全额打进个人养老金账户中,单位缴纳的养老保险金则按照一定比例打进基础养老金账户中,剩余部分打入个人养老金账户。
    一、城镇职工养老保险缴纳流程昌正如下:
    1、参保单位先在经力机构服务大厅力理导记,再领取络费单位职工缴费基数签认册并填写,持耐差悔登记册在经办机构服务大厅打印征缴单,持征缴单到地税部门庆祥缴;
    2、个人到经办机构服务大厅由经办人品审核、复核人员复核合格后,填写个体参保人员养老保险登记表后缴费。
    二、个人缴纳养老保险需具备以下条件:
    1、具有中华人民共和国的户口;
    2、年龄18周岁以上女50周岁以下男60周岁以下。
    总之,养老保险个人缴费比例为个人每月工资的8%,单位缴纳的比例为单位每月实发工资总额的20%。一般参保单位先在经力机构服务大厅力理导记,再领取络费单位职工缴费基数签认册并填写,持登记册在经办机构服务大厅打印征缴单,持征缴单到地税部门缴。
    法律依据
    《中华人民共和国社会保险法》
    第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
    公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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  • 张倩的头像
    张倩
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    住房公积金不属于社保,社保包含内容如下:
    1、养老保险。养老保险是国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过向悄则企业、个人征收养老保险费形成养老基金,用以解决劳动者退休后启纳棚的生活保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是养老保险金的支付,它既是各国社会保险制度中的主体项目,也是各国社会保障制度中最重要的保障项目;
    2、失业保险。失业保险是国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过筹集失业保险基金,用以解决符合规定条件的失业者的生活保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是支付失业保险金及失业医疗救助等,它是市场经济条件下适应劳动力市场化发展需要,并缓和失业现象可能带来的严重社会问题的不可或缺的稳定和保障机制;
    3、医疗保险。医疗保险是指国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过向企业及个人征收医疗保险费形成医疗保险基金,用以解决劳动者及其家属医疗保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是提供医疗保障及医疗补助;
    4、工伤保险茄早。工伤保险是国家依法强制实施、面向企业或用人单位筹集工伤保险基金,用以补偿职工因工伤事故而导致的收入丧失和医疗保障待遇的一种社会保险制度,其实质是建立在民法基础上的一种用工单位对本单位职工工伤事故进行赔偿的制度。其基本待遇包括工伤期间的收入保障、工伤抚恤、工伤医疗保障等;
    5、生育保险。生育保险是国家依法强制实施、面向用工单位及个人筹集生育保险基金,用以解决生育妇女孕产哺乳期间的收入和生活保障问题的一种社会保险制度。其基本待遇是提供生育医疗保障、产假及产假工资等。
    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条
    中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
    第十条
    职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
    公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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  • 然然的头像
    然然
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    职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费,缴费比例为8%。每月最高缴纳605.86元,最少缴纳121.17元。单位则以本单位全部职工工资总额为缴费基数,比例为20%。
    个人如何缴纳社保计算有两种形式
    一是由单位代交。即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,0.5-1%交纳失业保险。另一种是个人以自由职业者身份交纳社会保险。按照规定的缴费基数((数百至数千,当地各有规定),按一定比例交纳,各地规定不同,一般养老保险在18–28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6–10%缴费。
    购买养老保险,是否有年龄限制
    凡不到国家法定退休年龄者,均可参加企业职工基本养老保险。但是,达到退休年龄而缴费不满15年者,不能按月领取基本养老保险金。因此,大家应该及早参加养老保险,参保时间越长、缴费越多,将来退休后领的养老金就越多。
    国有企业、集体所有制企业、股份制企业:单位每月按缴费工资基数的21%,职工每月按本人缴费工资的8%缴纳基本养老保险费;外商投资企业、私营企业:单位每月按缴费工资基数的20%,职工每月按本人缴费工资的8%缴纳;个体工商户、灵活就业人员:每月按缴费工资基数的20%缴纳基本养老保险费。失业保险:企事业单位按照本单位工资总额的2%缴费唯弊培,职工按照缴费工资的1%缴费,农民合同制工人本人不缴费。医疗保险:单位以本单位职工缴费基数的8%缴纳基本医疗保险费,职工个人以本人缴费基数的2%缴费。
    所以说职工每月按本人缴费工资的8%缴纳基本养老保险费,而对于自由职业者来说,自由职业者只需缴纳三险,即养老保险、失业保险、医疗保险。而应该由单位缴纳的其余二险一金——工伤险、生育险、住房卜胡公积金,个人则无法缴纳。
    法律依指唯据
    《中华人民共和国社会保险法》
    第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
    公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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  • 七七她爹的头像
    七七她爹
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    养老保险缴纳要薯缺根据保险类型来缴纳的。
    1.职工养老保险缴费标准
    各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。
    2.灵活就业者养老保险缴费标准
    个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。
    3.城镇居民养老保险缴费标准
    缴费档次是每年100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元共12个档次。
    社保的缴纳方式是:
    (一)如果劳动者在公司上班,可以要求公司为你缴纳社保,缴纳的比例按照用人单位和员工各自承担的比例来缴纳。
    (二)如果劳动者是个体工商户或者自由劳动者,劳动者可以选择缴纳城镇居民养老保险或者是农村居民养老保险。具体操作方法是:
    1,可携带《职工养老保险手册》以及失业证明、解除或终止劳动关系证明,到社会保险机构办理接续养老保险关系(原在市本级参保企业人员到市社会劳动保险局办理。
    2,接续养老保险关系老手瞎后,缴费年限可以同以前在企业的缴费年限合并计算,到达法定退休年龄,且缴费年限满15年以上的,由保管档案单位代其办理退休手续,按规定享受养老保险待遇。
    法律依据
    《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用侍空人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
    职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
    第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
    基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
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  • 希希的头像
    希希
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    参加农村养老保险及城乡居民养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元13个档次。参保人员自主选择缴费档次,多缴多得。
    1、职工养老保险交多少钱
    职工基本养老保险费是由用人单位和职工个人共同缴纳的。用人单位按职工工资总额的一定比例缴纳,目前一般为13%-15%;个人以本人月应税工资、薪金的8%缴费,计入个人帐户,缴费工资上限为全省上年度城镇在岗职工平均工资的300%,缴费工资下限为全省上年度城镇在岗职工平均工资的的60%。
    2、灵活就业人员养老保险交多少钱
    灵活就业人员养老保险的缴费金额是以当地职工上年度平均工资为标准,从60%到300%作为交费基数,分五到六个档次,选择一个合适的档次交纳。每个地方每年各个缴费档级对应的缴费金额是不一样的。
    自己买养老养老保险30年,60岁退休,按照其养老金标准,领完个人帐户所缴本金大概需要58个月,也就是快6年时间,
    如果想要领回单位和个人缴纳的资金总额,则为157个月,也就是说,退休后13年就能领回个人和单位养老缴费总和。
    可见,如果我们能活到73岁,按照目前的养老政策,我们就能够领取完自己工作期间的所有缴费。
    法律依据
    《社会保险法》第十条规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
    公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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    肖佳梦
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    1.职工养老保险缴费标准

    各类企业按职工缴费工资总额的20%缴搏槐费,职工按个汪李人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。

    2.灵活就业者养老保险缴费标准

    个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。

    3.城镇居民养老保险缴基陵友费标准

    缴费档次是每年100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元共12个档次。

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    法律分析:没有直接关系。住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是锋团住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。而养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是国家依法建立的社会保障制度,主要保障公民在老年时能依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个毁启人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五纤基如年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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    海洋
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    法律分析:没有李猜任何关系。住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。而养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是国家依法建立的社会保障制度,主要保障公民在老年时能依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

    第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

    第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制悔扰指从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

    第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补碧配贴。

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    老话
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    法律分析:没有任何关系。住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要晌世衡形式。而养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是国家依法建立的社会保障制度返颂,主要保障公民在老年时能依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

    法律依据:《住房公积金管理条例》

    第二条 本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。

    第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均宴做工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

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