养老金在社保卡里吗?养老金多大可以领?

　养老金多少岁可以领?65至74岁养老金有多少?不同人有区别吗?下面同我来看看。

　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，办理退休手续，可按月领取基本养老金。男年满60周槐昌岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

　　女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄，即符合退休条件的女职工，身体健康，工作需要，按照企业结合自身实际制定的相应操作方法，在到达法定退休年龄一个月之前，经本人申请，企业同意，劳保部门备案，其退休年龄可以适当延迟，延迟的年限最短不得少于一年，并应按整年操作，但最长不得超过55周岁。

　　65至74岁养老金多少钱

　　65岁到74岁的范围非常大，不同的个体养老金差别是非常大的，有的人可能就是每月1000多元到2000元左右，也有的人可能高达10000多元，基本上有10倍左右的差距。

　　65岁到74岁的退休人员，如果是从企业大轮桐退休的基本上都是按照职工养老保险的法规铅晌扒办理退休的，如果属于机关事业单位办理退休的，按照不同的方案办理退休，养老金的计算方法也是完全不同的。一般是按照最后一个月的工资作为计发基数，根据本人工龄的比例来计发的，办理退休的人员，养老金的差距主要是由职务、职级、技术职称等滚坦因素来决定的。

　　怎么查养老金个人账户

　　可以在市民中心页面进行查询养老金个人账户，进入市民中心后点击社保，点击养老保险查询，输入信息进行查询即可。

　　首先打开支付宝进入主页面，进入后点击页面里的市民中心;然后进入市民中心页面之后，点击页面右上方的社保选项;页面切换到市民中心之后，点击页面里的养老险查询;在页面里填写身份信息，填写好之后点击页面里的查询按钮，在谨斗查询结果中就可以看到养老金个人账户的情况，以及其他相关信息了。

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男60周岁领取退休养老金。目前法定退休年龄：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，女干春岁蚂部年满五十五周岁，并且连续工龄满十年的；（二）男年满五十五周卖高岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；配悄（三）顷配毕男年满五十周岁，女年满四雀橘十五周岁，连续工龄满十年，由山卜医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

根据《社会保险法》规定，养老保险雀芹金在正常退休条件下，养老金的领取年龄：凡是男子年满60岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；缴费年限（含视同缴费年限，下同）累计满1年，在正常退休条件下可以领取养老金。

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退休金可以打到社保卡里，目前的退休金一般都有打在专用的工资卡上，但社保卡升级换代以后，退休金会打算社保卡的金融账户里。
社会保障卡作用十分广泛：持卡人不仅可以凭卡就改腔医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务；办理求职登记和失业登记手续；申领失业保险金携没；申请参加就业培训；申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇；在网上办理有关劳动和社会保障事务等。
社保卡有什么作用?
1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;
2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;
3、查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴核隐衫纳情况;
4、可持卡到医院就医，到药店买药;
5、办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;
6、查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;
7、办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，甚至参加职业培训等;
8、将具有一卡多用功能，例如缴纳水电费、公交车乘车刷卡和电子钱包功能。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第九条
工人的退休费、退职生活费，企业单位，由企业行政支付；党政机关、群众团体和事业单位，由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。

不论男女都是60周岁领取，缴纳到60周岁就可以领取养老金。在城镇和农村的养老保险，已经合并为城乡居民养老保险，政策是一样的。一次性缴纳15年，可以在轮亩60岁后就可以领取。

城镇居民社会养老保险是覆盖城镇户籍非从业人员的养老保险制度，这项制度和城镇职工养老保险体系、新型农村社会养老保险制度共同构成我国社会养老保险体系。

城居保有两个突出特点：一是城居保的资金来源除个人缴费外，还有政府对参保人缴费给予的补贴，个人缴费越多，政府补贴也越多，而且个人缴费和政府补贴全部计入参保人的个人账腊态森户。二是城居保的养老金由个人账户养老金和基础养老金两部分构成，个人账户养老金水平由账户储存额，也就是个人缴费和政府补贴总额来决定；基础养老金则由政府全额支付。

拓展资料：

城镇居民社会养老保险

1、基本原则

城镇居民养老保险工作要高举中国特色租芹社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻斗腊落实科学发展观，按照加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系的要求，逐步解决城镇无养老保障居民的老有所养问题。城镇核键居弊氏毕民养老保险试点的基本原则是“保判氏基本、广覆盖、有弹性、可持闭念续”。一是从城镇居民的实际情况出发，低水平起步，筹资标准和待遇标准要与经济发展及各方面承受能力相适应；二是个人（家庭）和空冲滑政府合理分担责任，权利与义务相对应；三是政府主导和居民自愿相结合，引导城镇居民普遍参保；四是中央确定基本原则和主要政策，地方制定具体办法，城镇居民养老保险实行属地管理。

2、任务目标

建立个人缴费、政府补贴相结合的城镇居民养老保险制度，实行社会统筹和个人账户相结合，与家庭养老、社会救助、社会福利等其他社会保障政策相配套，保障城镇居民老年基本生活。2011年7月1日启动试点工作，实施范围与新型农村社会养老保险（以下简称新农保）试点基本一致，2012年基本实现城镇居民养老保险制度全覆盖。

您好      。1.养老金一般是打到存并则折或者社保卡的,都可以打进去的。2.建议您养老金打到社保卡,这样方誉蔽并便,目前社保卡都是金融合一卡,它跟普通的借记卡没有什么区别,普通借记卡所具有的功能,社保卡都可以做到,所以在做很多庆迹事情的时候都非常方便。

是的。目前有越来越多的地区改变养老金的发放方式，要求把养老金发放到社保卡里，尘判用社保卡发放和领取养老金，成为一种大势所趋。
因为现在看病买药一般都要用社保卡，而社保卡里面有一个社保账户和银行账户，激活金融功能碰兄岩和银行账户后就可以当做银行卡使用了，所以用社保卡发放养老金，可以让退休人员少办一张银行卡，也可以自助取款了，不用再拿着存折排着长队去柜台领取养老金，方便高效。
社保卡金融账户领取退休金的优势：
【1】使用具有芯片的金融社保卡发放养老金，更方便快捷，安全性更高;
【2】可通过自助终端，享受快捷查询打印等业务;
【3】第三代社保卡还可实现公交出行和各种生活缴费等便捷服务。
【4】社保卡开通手机银行，可以绑定电子支付，消费时候可以直接刷社保卡。
法律依据：
《社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《社会保险基金会计制度》
第二十五条
企业职工基本养老保险基金支出包括养老保险待遇支出、转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出。
养老保险待遇支出包括基本养老金、医疗补助金、丧葬补助金和抚恤金、病残津贴。
基本养老金包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和支付给《国务院关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》(国发〔1997〕26号)实施前已经离休、退休和退职人员的离休金、退休金、退职金、补贴。个人账户养老金包括按月支付的个人账户养老金支出以及个人账户一次性支出。个人账户一次性支出指参加企业职工基本养老保险的个人由于死亡、出国(境)定居等情况下退还其本人个人账户资金额的支出。
医疗补助金指按规定支付已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的医疗费用。
丧葬补助金和抚恤金指用于已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的参保人员因病或非因工死亡后的丧葬补助费用及其遗属的抚恤费用。
病残津贴指按国家规定标准对笑御未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的参保人员发放的基本生活费。
从企业职工基本养老保险基金中抵扣重复领取的城乡居民基本养老保险待遇支出从其他支出中列支。

1、养老金60岁可以领。
2、社保的养老金必须交够15年，达到法定退休年龄就可以领取养型则升老金，一直可以领到当事人去世为止。
3、养老金的领取条件：按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
4、养老金是在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货卜老币形式支付的保险待遇，是造福盯纤社会的需要。

养老保险在退休之后就可以领取，但是养老金的领取需要满足这两液氏世个条件：1、劳动者已经办理了退休手续；2、养老保核洞险的累计缴费年限达到15年。然后办理登记即可领取。

养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。相比之下，商业养老保险的领取时间则灵活得多，提供了领取时间的多种选择，并且在没有开始领取之前可以更改。年金领取的闹肢起始时间通常集中在被保险人50、55、60、65周岁这四个年龄段，也有更早或更晚的。

退休年龄之后就可以领取了。

养老保险只要缴纳时间达到了15年，个人达到退休年龄后，并且在社保早明局办理了退休登记手续，就可以按月领取养老保险金。如果没有缴纳足额15年，需要在缴纳限期满15年之后才可以领取。

具体的养老保险金领取年龄规定如下：

（一）男职工退休年龄为年满60周岁，女干部为55周岁，女工人为50岁；

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的；

（三）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；

（四）因工致残，经医疗证明，并经劳动鉴定歼配委员会确认，完全丧失劳动能力的。

综上所述，个人缴费至少满15年，可以到退休年龄领取养老金。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第十六条　 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农陆改告村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

法律分析：一般职工男性达到60周岁，女性达到50周岁，就可以办理退休手续领取养老金。如从事井下、高空、高温灶哗谈、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作的劳动者，男性满50周岁，女性满45周岁，就可以领取养老金。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所隐碰有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）　男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）　从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）　男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完芦皮全丧失劳动能力的。

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养老保险的钱是在社保卡里的，相橡如关规定如下：
1、养老保险一般是按照用人单位和劳动者按照各自的比例进行缴纳的，一般公司缴纳改如孙的那部分进入社会统筹账户里；社保卡内缴纳的有养老保险的，是包含养老保险金的；
2、个人缴纳的那部分进入个人账户里，只有当事人缴纳养老保险满15年，并且到了退休的年龄，就可以按月领取养老保险金，如果没有缴纳满15年，公司缴纳的那部分，劳动者是无法领取的，直接进入社会统筹账户里，社保养老保险账户分为个人账户和统筹账户；
3、个人账户在退休后可以取出个人的养老保险金，而统筹账户会按月发放养老保险金，社保卡包括两个账户，一个是社保账户，一个是银行账户。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保核链险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条
国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
第十四条
个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。
第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

养老保险缴纳的费用在个人账户里，社保卡一般是医保卡，用于医疗报销和医疗费用支出的。等到个人退休以后，需要指定一张银行卡作为收取养老金使用。

领取养老金袜凯困年龄如下：
1、男职工60岁；
2、从事管理和科研工作的女职工55岁；
3、从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁；
4、自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
养老保险领取条件如下：
1、企事业单位：参告念保人员已符合法定退休年龄和最低缴费年限；
2、城乡居民：已年满60周岁，未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的，不用缴费，可按月领取基础养老金。
养老保险领取流程如下：
1、申请：参保单位携上述办理材料到当地社会保障部门提出申请；
2、初审：工作人员对参保单位提交的材料进行审核，符合条件者及时受理；
3、受理：工作人员进行业务审核、程序操作、提出初审意见，将材料上呈科长复审，符合条件的生成基金支付计划和养老金发放明细；
4、办结：所长对业务表盖章，系统生成养老金社会化发放传递数据，养老金代发机构发放养老金。
城乡居民：参保人员持上述办理材料到村（居）委会办理相关申领手续。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十孙衫五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

养老保险分为城镇职工养老保险和城乡居民养老保险，其中城镇职工养老保险是由用人单位代扣代缴，每月养老保险费从单位对公账户直接划转到当地社保机构对公账户，既不通过参保人社保卡，也不通过银行卡，即职工完全可以不管。
第二种自己缴费的，分两种情况，一是参保时如果签约银行卡作为代扣账户的，缴费就存入银行卡中，扣款日由银行自动划转。这种情况主要是2016年前胡唯参保的，当时由于全国范围之内并未强制办理第二代社保卡，一代卡没有金融账户，所以一般以银行卡为扣款账户；第二种情况，2016年之后至今，全国大部分地区都要求首次参保人需要办理第二代社保卡，并同时作为签约扣款账户，所以这类参保人养老保险的缴费就必须按时存入社保卡中，而不是银行卡，否则无法缴费成功，造成脱保。

法律依据:
《中华人民岩链共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员裤枣培养老保险的办法由国务院规定。

法律分析：
个人缴费至少满15年，可以到退休年龄领取养老金。领取养老金年龄如下：男职工60岁；从事管理和科研工作的女职工55岁；从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。对于养老金多大年龄可以领取来说，按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

衍生问题：
个人养老金怎么交,在哪里交？按照制度设计，参加个人养老金需要开设两个账户。一个是在信息平台开设个人养老金账户，用于信息记录、查询和服务等，另一个是在银行开立或指定个人养老金资金账户，用于缴费、购买产品、归集收益等，两个账户相互唯一对应。参加人可以通过国家社会保险公共服务平台、全国人社政务服务平台、电子社保卡、商业银行等多个渠道开设，其中，通过商业银行可以一次性把两个账户开好。实行个人账户制能够方便个人操作，更加直观体现个人权益，为参加人提供完整记录和服务。

养老保险多少岁可以枝桐盯领取要根据退休年龄和当事人的参保种类、性别、身份来看：

1、职工养老保险：男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁；

2、灵活就业人猛和员养老保险：男性60周岁、女性55周岁；

3、城乡居民养老保险：男女均为60周岁。

根据目前规定，达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。如果到了退休年龄缴费年限未满15年，可以继续缴费直到满15年。

《社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十轮链五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

法律分析：退休工人的工资是打在社保卡上的。先确定已经办理了退休手续。现在的退休费用已经交给工作当地的社保局办理。办理退休手续时会给一张卡，退休费会打到卡里。一般都是次月发放。可以咨询当地的社保局。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、陆姿个人权槐凯益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多早明绝渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。