养老金多久交一次?社保的领取养老金吗?
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社保需要缴纳满15年以上才能在法定退休年龄之后领取自己的养老金。我国法定退休年龄男性为60周岁，女性为50周岁首宏，有的会延长到55周岁。当社保缴满15年并且达到法定年龄后，可以按月领取自己的养老金。
如果基芹举本养老保险达到退休年龄者首册时累计缴费未满15年，还是可以继续参加职工基本养老保险直到满15年为止。所以无需担心没有缴纳满养老保险的年限，而无法领取养老金的情况。2年前 0条评论 -
法律分析：
一、社保每月的缴费时间
每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续(每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外)。
每月10号，社保经办机构核定出当月数据后，由参保单喊敬位到地税部门缴纳社会保险费。
二、我国社保缴费时间是多久
要知道社保缴费时间为多少，需对“社保缴费年限”有一定的认识，社保缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一。此外，社保缴费年限不同于连续工龄，但二者在时间上有一定的沿承关系。
按照相关规定灶扮，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年，且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。
此外，国务院出台了《社会保障“十二五”规划纲要》，《纲要》中明确指出，需切实做好社会保险关系转移接续工作，全面实施城镇企业职工基本养老保险关系转移接续办法。落实医疗保险关系转移接续办法，实现医疗保险缴费年限在各地互认，累计合并计算。新政的实施能方便广大异地就业人员接续保险、维持社保缴费年限，方便就医。法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用郑辩慎人单位和个人。2年前 0条评论 - 社会保险退休金领取的条件有,当事人已经达到了法定的退休年龄、再者就是缴纳保险的期限已经达到十五年;同时还有对于个人或单位已经履行了养老保险缴费的义务;这样就可以依法的领取。
一、社会保险退休金领取的条件有哪些?
职工按月领取基本养老金必须具备三个条件:
1、达到法定退休年龄,并已办理退休手续;
腊咐2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;
3、个人缴费至少满15年(过渡期滚雀内缴费年限包括视同缴费年限)。目前,我国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
二、养老保险的特点是什么?
1、强制性,国家通过立法,强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险,履行法律所赋予的权利和义务,缴纳养老保险费,待劳动者到达法定退休年龄时,可向社会保险部门领取基本养老金,享受基本养老保险待遇,保障退休以后的基本生活。
2、互济性,养老保险费用来源一般由国家、企业或单位、个人三方共同负担,并在较高的层次上和较大的范围内实现养老保险费用的社会统筹和互济。普遍性每个人都有老年岁月,这是人生的必经阶段。养老问题不仅是社会问题,而且是一个全球性问题,关系到一个国家或社会的经济、文明发展,需要我们予以足够的重视。由于养老保险的实施范围很广,被保险人享受待遇的时间较长,费用收支规模庞大,因此,必须由政府设立专门机构,在全社会统一立法、统一规则轮备纯、统一管理和统一组织实施。
3、普遍性,机关退休与企业退休的区别用人单位和个人如何参加养老保险根据《社会保险费征缴暂行条例》规定,用人单位应当在成立之日起30日内,持营业执照或者登记证书等有关证件,到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起30日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。
用人单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,经社会保险经办机构审核后,在规定的期限内缴纳社会保险费。职工个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险经办机构应当按规定建立和记录个人账户。
综合上面所说的,退休金是必须要当事人符合法律所规定的条件才能依法的办理,除了本人的年龄有限制之外,而对于缴费的年限也是有限制的,所以,在处理的时候就可以多咨询一下,这样才能保障到自己的合法权益,如果条件不满足就不能依法的获得。2年前 0条评论 - 灵活就业人员身如知数份交纳养老保险,一般猛厅都是每年交纳一次,这样对个人、对社保经办部门都省事。只要不跨年补交,即使是在当年的12月来交纳全年的养老保险,都是不收利息滞纳金的。在社保费用由税务部门征收以前,有的社保部门也会与灵活渣首就业人员签订代扣协议,按照约定的缴费标准和缴费时间,从灵活就业人员的银行卡扣缴养老保险费用。目前的具体操作规定和要求,你最好去当地社保管理中心咨询。各地的做法不一样。希望采纳。2年前 0条评论
- 以后社保当然能领养老金了，
你的社保累计年限达到15年以上，就可以领取养老金的待遇。那么实际上这裂脊个社保是个广义词，它不但是包括了我们城镇职工养老保险。还包括城镇职工医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险这五大类。所以严格来讲，社保并不等于职工养老保险，很多人会把这样的一个问题搞混淆。那么既然社保不等于职工养老保险，所以说社保和养老金二者之间，其实它并没有一个直接的关系，而是一个间接的关系。我们都知道缴纳职工养老保险，累计年限在15周年以上，并且达到法定退休年龄，将肆禅渗来就可以享受到，按月领取养老金的待遇。但是我们的社保当中，它袭悉不但是包括养老保险，还包括医疗保险等5类，所以说社保和养老金之间，其实它只是一个间接的关系，并没有一个直接的关系。而我们养老保险和养老金之间，才是一个直接的关系，因为你参加养老保险的目的，就是能够享受养老金的待遇，而养老金也是来源于我们养老保险所产生的。
2年前 0条评论 -
在办理退休养老金时会确定所希望的银行，若是二代社保卡，可去指定银行营业厅激活，可领养老备迹金。此外，若是跨行取款需要扣除相应的手续费。社保退休后的养老金领取方式为：
1、参保人在达到法定退休年龄前一个月，由参保人或所在逗李单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料。
2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核，且符合按月领山滚迟取待遇条件的，发放《职工退休证》，从次月起按月支付基本养老金。
3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后，携带身份证、社保卡、退休证到指定银行办理养老金代发借记卡，将账户提供给社保机构，社保部门按照规定每月支付养老金到指定的账户。2年前 0条评论 -
法律分析：参保人缴纳基本养老保险费用满十五年的，并且本人达到法定退休年龄的，可以领取养老金。因此领取养老金的条件有二，第一是累计缴费满十五年，第二是参保人达到法定退休年龄。个人社保的缴纳年限
1、根据2011年7月1日起实施的《社会保险法》，达到法定退休年龄，且累计缴费满15年的，才可以按月领取基本养老金。神皮因此，养老保险最低缴费年限为15年。
养老金的计发遵循的是多缴费、多得养老金的原则。参保人员达到退休年龄时缴纳养老保险费年限满15年才能按月领取养老金，这只是最低缴费年限的规定，并不是缴费年限满15年就不需要再缴费，参保人员原则上应该一直缴到退休。
2、根据社会保险法规定，参保职工达到退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后仍可享受基本医疗保险待遇，但无需再继续缴纳基本医疗保险费。目前，国家对最低缴费年限尚无统一规定，由各统筹地区根据本地情况自行确定，一般为男职工三十年，女职工二十五年。经济较发达统筹地区规定的缴费年限比较短，如北京，男职工为二十五年，女职工为二十年。
法律依据：《中华人民共和国凯巧社会保险法》 第十游孙差六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，
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