厦门如何办理退休?50岁退休需要存多少钱?
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厦门灵活就业人员如果想办理退休，需要根据自己的具体情况进行选择和申请。一般情况下，灵活就业人员可以选择缴纳城乡居民养老保险或者个人税延型商业养老保险（如年金等），并以此作为退休待遇来源。以下是一般情况下的具体办理流程：
1. 登陆当地社保局网站，查看自己的缴费记录和累计缴费年限等相关信息，有助于了解自己的退休待遇。
2. 根据个人情况和家庭财务状况，选择合适的退休方式，包括按月领取基本养老金、一次性领取退休金或者继续工作等。
3. 提前一个月向所在的社区或者街道办事处或社保局提交退休申请，并提供相关证件和材料。具体所需的证件和材料可能会因地区和政策不同而略有差别，可以向社区或社保局咨询。
4. 等待社保局审批通过后，按照约定的时间领取基本养老金或者一次性退休金。需要注意的是，灵活就业人员的退休流程可能因地区和政策不同而有所不同，建议您具体咨询当地社保局或者派出所等相关部门。
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退休手续提前1个月到社保局办理退休手续参保人办理退休。特殊工种退休提前3个月办理即可。一般来说，当养老保险缴费达到15年以上，又到了法定的退休年龄时，会提前一个月（特殊工种退休因为档案材料审核比较严，需要提前3个月）向单位人事部门或档案代理机构提交书面退休申请，并递交有关材料。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。1年前 0条评论 -
我们知道退休之后就可以领取一定的养老金的，但是首先要去办理退休手续，因为是要经过部门审核的，那么在厦门的话办理退休手续是怎样悉岁虚的呢?那么，下面就由我为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
一、厦门办理退休需要什么手续须知
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料
2、申请人向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报
3、企业、就业局向当地人社部门申报
4、合格睁燃后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇
5、等待社保局通知。社保局会通知办卡，按手印。手续都办好以后，次月领取待遇。
二、退休年龄新规定
国家法定退休年龄是依据现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退雀迟休、退职的暂行办法》所规定的退休年龄，若未出台新政策，则法定退休年龄最新规定也依照此标准。
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
通过上文的解释，我们可以了解到就是办理退休手续最重要的是资料齐全，还有就是年龄上符合国家的规定，这些是很重要的。2年前 0条评论 -
从单位退休的参保人员，退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。
1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》，到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》。
2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续。
3、将审批后的《城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》等材料送交社保分中心进行退休待遇审核。
办理退休所需材料：
1.申请人个人档案;
2.《职工社会养老保险手册》;
3.《厦门市职工退休申请表》一式两份(有单位的需加盖单位公章);
4.申请人身份证、户口簿原件及复印件;
5.免冠1寸近期彩照一张;
6.本人提供本地开户且带有银联标志的银行借记卡;
7.高级职称者需提供证书、聘书(聘满一年以上)原件及复印件;
8.归侨者需提供归侨证原件及复印件;
9.转业军人需提供转业证原件及复印件，此外，申请提前退休者需提供个人档案进行资格确认，由所在单位(或个人)填写《企业退休军转干部享受生活困难补贴资格确认表》(用人单位需盖公章)，经我科室审核盖章，并由相关部门确认后再递交退休申请材料(副团级以上报市委组织部干部处一处确认;营级以下报市公务员局军转办确认);
10.办理病退或退职人员需提供《厦门市职工因病、非因公负伤劳动能力鉴定书》。
国家法定退休年龄是依据现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》所规定的退休年龄，若未出台新政策，则法定退休年龄最新规定也依照此标准。
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。2年前 0条评论 -
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料2、申请人向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报3、企业、就业局向当地人社部门申报4、合格后、档案转入当地社保局、仿吵社保局负责核定待遇5、等待社保局通知。社保局会通知办卡，按手印。手续都办好以后，次月领取待遇。
一、退休年龄新规定
国家法定退休年龄是依据现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》所规定的退休年龄，毕大改若未出台新政策，则法定退休年龄最新规定也依照此标准。
1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的;
2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
二、厦门退休办理流程
1、到市社保中心办理的参保人员，在退休当月20日前到厦门市行政服务中心二楼A厅3-10号综合受理窗口办理。
2、到区社保中心办理的人员，详见区社保中心规定。
3、可通过厦门市人社局官网网上办事大厅线上办理。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井手判下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。2年前 0条评论
