退休工资会被冻结吗?退休什么时候办理?

退休要提前办理视以下情况而定：
1、若是企业职工，达到退休年龄时，企业人事劳动部门会提前3个月通知职工办理退休手续，并终止双方的劳动合同；
2、若是参加的灵活就业养老保险或是城乡居民养老保险的，在达到退休年龄的前一个月，携带相关材料到社保经办机构办理退休手续。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第十二条
各地区、各部门、各单位要切实加强对工人退休、退职工作的领导。对应该退休、退职的工人，要做好深入细致的思想政治工作，动员他们退休、退职。退休、退职工作要分期分批进行。要严格掌握退休、退职条件和笑者招工条件，防止因招收退休、退职工人子女而任意扩大退休、退职范围和降低招工质量。
第十三条
集轮改旁体所有制企业、事业单位工人的退休、退职，由省、市、自治区革命委员会参照本办法腊橡，结合本地区集体所有制单位的实际情况，自行制定具体办法，其败升腊各项待遇，不得高于本办法所定的标准。
办退休准备哪些材料
1、户口本；
2、身份证；
3、退休申请歼或表；
4、职工档案；
5、特殊情况退休还需要劳动能察滑力鉴定书、特殊工种的证明材料等。

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办理退休手续应该在退休当月或者提前一个月办理，而不是在退休后才办理的，退休职工要注意这个问题。
      退休的条件:
      根据我国《劳动法》对企业员工的退休、退职条件规定，下列员工可以享受退休待遇:
      (1)男职工年满60周岁，女职员年岁肆帆满55周岁、女工年满50周岁，连续工龄满10年的;
      (2)从事井下、高空、高温，特别繁重体力劳动或其他有害工作的，男性满55周岁，女性满45周岁，连续工龄满10年的;
      (3)男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的;
      (4)因公致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的;
      (5)患职业病，属于乙、丙两类的离职修养职工，本人自愿，也可以退休。
      对不具备退休条件，由医院办证明，经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工，亦可以办理退职。
二、劳动者退休手续办理流程
      1、劳动者到达法定退休年龄，养老保险金缴纳至退休当月，由企业劳资工作人员到社会保险中心退休管理科(或养老待遇福利科)申报退休停缴，打印养老保险清单。
      2、企业劳资人员呈报所需材料，进行退休审批。需呈报材料:
      (1)职工档案;
      (2)职工养老保险手册;
      (3)二代身份证原件;
      (4)企业职工退休核准表;
      (5)社会保险缴费发票。
      3、退休金计算方法基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资乘以a本人指数化月平均缴费工资)÷2乘以缴费年限(含视同缴费年限)乘以1%。个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数以上两项ab之和为每月领取额。基本养老金每年七月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
      4、法定退休年龄法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:
      (1)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的;
      (2)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
      (3)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
三、退休时工龄及如何计算
      工龄是劳动者以工资收入为主要生活来源，按日历年计算的工作时间，也称工作年限。工龄分为一般工龄和连续工龄两种。工龄长短与劳动者享受的养老、医疗、工伤、失业等保险待遇关系密切，因此国家对工龄的计算有严格的规定。
     乎雹 一般工龄又称为总工龄，是指劳动者以工资为主要生活来源的，按日历年计算的全部雹竖工作时间。一般工龄的计算是把劳动者全部工作时间，不分企业按年累计起来。连续工龄又称本企业工龄，是指劳动者在一个企业内的连续不间断的全部工作时间。连续工龄的计算以劳动者在本企业连续工作时间为准，如曾离职，应从最后一次回本单位工作之日计算，离职前后一般不连续计算，特殊情况另作处理。
      对一些特殊工种的工龄可以进行折算，例如从事低温或高温工作的职工，一年按一年零三个月计算;一些化学、兵工等有毒作业的工作，一年按一年零六个月计算;常年在海拔4500米以上的高寒地区工作的职工，一年按一年零六个月计算;流动在海拔4500米以上高寒地区的职工，一年按一年零三个月计算。
      以上知识就是我对“退休之后几日可以办理退休手续”问题进行的解答，办理退休手续应该在退休当月或者提前一个月办理，而不是在退休后才办理的，退休职工要注意这个问题。

在满退休周岁生日月的前一至三个月办理退休手续。

1、办理个人退休证首先需要本人到达一定的年龄：男性员工年龄达到60岁，女性员工到达50岁，且工作年龄均在10年或者以上。

2、准备材料。需要本人身份证及复印件、增发待遇资料及复印件、一寸相片二至三张、个人档案和养老金手册或关系接续卡，然后到社保局办事中心大厅办理相关手续。

3、一般在15－30个工作日将会办理完毕。办理退休手续的人员必须在到达限定年龄之月到社保局伍岁进行办理。余早乱全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休。全民所有制企业、事业单乎拍位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满竖档十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满岁橘羡四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

《国务院关于工人退休、退职的暂行睁告办法》第十四条过去有关工人退休、退职的规定与本办法不一致的，按本办法执行。已按有关规定办理了退休的工人，其退休费标准低于本办法所定标准的，自本办法下达之月起，改按本办法规定的标准发给，但解放战争时期参加革命工作，连续工龄不满二十年的，只按本人标准工资的百分之七十五发给。改变退休费标准后的差额部分一律不予补发。已按有关规定办理了退职的工人，其待遇一律不再变动。

退休手续应该在劳动者达到退休年龄前的一数唯销到三个月时办理,劳动者所在的用人单位可以准备好劳动者的身份信息、档案薯游文件等资料,为劳动者申办退休手续。
2022退休年龄最新规定

税税通
职工法定退休年龄最新规定来了！

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连续工龄满10年五十周岁就可以申请退休

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。

即全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：

(图片来源：会计学苑）

第十四条 过去有关工人退休、退职的规定与本办 法不一致的，按本办法执行。

已按有关规定办理了退休的工人，其退休费标准低于本办法所定标准的，自本办法下达之月起，改按本办法规定的标准发给，但解放战争时期参加革命工作，连续工龄不满二十年的，只按本人标准工资的百分之七十五发给。改变退休费标准后的 差额部分一律不予补发。已按有关规定办理了退职的工人，其待遇一律不再变动。

注意1：2001年国经贸企改230号规定，取消企业行政级别，职工退休年龄不再按工人、干部区分，而是按照岗位区分，女职工在管理岗位为55岁退休，非管理岗位50退休！

注意2：如果你参保的不是职工养老保险，而是城乡居民养老保险，那么必须等到60周岁的时候才能享受居民养老金的待遇。

因为国家在出台关于居民养老金待遇的同时，统一规山培定：女性的退休年龄必须达到和男性的法定退休年龄一致，才可以办理退休。

而男性的退休年龄一般为60周岁。也就是说，参保城乡居民养老保险的个人，不论男女要达到60周岁才可以领到基本养老金。

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法律分析：法院不可以强制冻结退休工资卡。

基本养老金是保障离退休人员的“养命钱”，离退休人员能否按时足额领取养老金直接关系到离告链退休人员的合法权益和社会稳定。同时，基本养老金在发放给离退休人员之前，仍属于养老保险基金，任何单位不得查封、冻结和扣划。最高人民法院《关于在审理和执行民事、经济纠纷案件时不得查封、冻结和扣划社会保险基金的通知》(法〔2000〕19号)对此也做出了相应规定。社会保险经办机构作为法定授权的社会保险基金收支、管理和运营机构升孙，承担着将基本养老金按时足额发放给离退休人员的职能，社会保险经办机构不能直接扣发离退休人员基本养老金抵偿法院判决的债务。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条 用人单位应当按照国家规吵友链定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

法律分析：会被冻结，如果想解除冻结，必须与对方协商，由对方撤回冻结申请。或者主动赔偿损销衫颤失，或者偿还欠款，履行义务，法院就会解除冻结。

法律依据：《关于在审理和执行民事、经济纠纷案件时不得塌誉查封、冻结和扣划社会保险基金的通知》 社会保险经办机构作为法定授权的社会保险基金收支、管理和运营机亏败构，承担着将基本养老金按时足额发放给离退休人员的职能，社会保险经办机构不能直接扣发离退休人员基本养老金抵偿法院判决的债务。

法律分析：一般情况是不可以冻结的。最高人民法院关于在审理和执行民事、经济纠纷案件时不得查封、冻结和扣划社会保险基金的通知。社会保险基金是由社会保险机构代参保人员管理，并最终由参保人员享用的公共基金，不属于社会保险机构所有。社会保险机构对该项基金设立专户管理，专款专用，专项用于保障企业退休职工、失业人员的基本生活需要桐虚败，属专项资金，不得挪作他用。因此，各地人民法院在审理和执行民事、经济纠纷案件时，不得查封、冻结或扣划社会保险基金；不得用社会保险基金偿还社会保险机构及其原下属企业的债务。

法律依据：《局颤社会保障卡管理办法》 第二条 本办法所称社会保障卡，是指面向社会公众发行，主要应用于人力资源社会保障领域政府社会管理和公共服务的集成电路卡。社会保障卡是持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电誉乎子凭证，具有信息记录、信息查询、业务办理等基本功能。

第一：如果说是法院冻结了我们这个账户的话，那说明我们这个就是合法的，如果是其他的途径冻结的话，那肯定就是不合法的，所以这个还是要了解清楚的，尤其是保障我们的利益
第二：做自己应该做的事情，有些时候我们只要做好我们自己，那应该就是没有什么问题的，尤其是防止，这个我们都没有做什么不好的事情，压根就是谈不上什么冻结了，就像信用卡一样，只有不按期还钱，才会有额外的利息
第三：如果真的被冻结了的话，那应该是走正规的渠道去解决这个问题的，比如说向法院进行诉讼，有些时候的话真的是很奇怪的事情，可能是对方不小心操作的！所以建议提前准备好资料
第四：看一下是不是诈骗短信，现在这个年代这个也是非常的重要的，有些人就是会利用这个间隙然后欺骗我们不懂的人的，尤其是非官方短信一定不能相信！不放心的话那就参照第六条
第五：如果说不是做了违法的事情的话，我们的这个养老金是不会被冻结的，除非死亡，所以如果是这个情况误判的话，那就要去申诉了，那这个也是比较搞笑的事情，但是只要知道不是违规的事情是不会被封的
第六：如果说是诈骗短信的话，或者你收到这个类似冻结的短信的话，有时间可以马上去一趟那个管这方面的部门，可以查询一下，当然这个还算是好的，如果说确认是假的那就没关系了
第七：管好自己，做自己应该做的事情，永远不要想着做不好的事情，年轻的时候按时缴纳费用，那么之后也就不太会出现这个情况的
【法律依扮轿据】
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按笑缺念月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人碰困权益记录、社会保险待遇支付等工作。第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。