现在退休如何计算?退休医保没交够怎么办?

天街刘旭 养老 50

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    玖一
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    退休金公式计算:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金基础养老金=(退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数化月慧差平均缴费工资)/2×缴费年限×1%;个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数;过渡性养老金=(退休时上一年全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%(计算系数)。退休养老金主要由两部分组成:一部分是个人账户养老金余额,扒拦另一部分是基础养老金。

    一、个人养老金领取条件:

    1、达到法定退休年龄,并已办理了退休手续;

    2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;

    3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。 目前,我国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁。

    二、个人养老金领取所需材料:

    1、居民身份证原件及复印件各一份;

    2、本人的户口;

    3、本人人事档案;

    4、登记照片一张。

    法律依据:

    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第二条 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止薯尘:符合第一条(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作,连续工龄满20年的,按本闹手颂人标准工资的75%发给;连续工龄满15年不满20年的,按本人标准工资的70%发给;连前此皮续工龄满10年不满15年的,按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的,按25元发给。符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的90%发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的80%发给。同时具液郑备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于35元的,按35元发给。

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  • Guo的头像
    Guo
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    这篇文章比较考验你的算术能力。
    话不多说,直接看。
          退休金主要分为职工养老和居民养老的计算。
          下面我们分别通过公式计算一个理想值。
    1、职工养老保险能领多少养老金?先来看看职工养老保险的养老金计算公式:
          月基本养老金 = 基础养老金+个人账户养老金
          再来看看公式中基础养老金和个人账户养老金的计算公式:
    基础养老金 = 职工退休时当地上一年社会平均工资 × (1+本人平均缴费工资指数)÷ 2 × 缴费年限 × 1%
    个人账户养老金 = 个人账户全部储存额 ÷ 计发月数
          注:本人平均缴费工资指数 = (x1/c1+x2/c2+……+xn/cn)/N
          (x1、x2…为参保人员退休前一年、两年…本人当年缴费工资额。 )
          (c1、c2…为参保人员退休前一年、两年…全省在岗职工平均工资。)
          公式中有一个计发月数,这个计发月数跟实际退休年龄有关,男性一般是在60岁退休,而女性有50岁也有55岁退休的,我们用一张表展示不同年龄段退休的计发月数。

    但是需要提醒大家:计发月数并不是最后领取养老金的时间,而是用在计算公式中的一个数字。
          那么通过以上公式,具体能领到多少养老金呢?
          单纯这样看,可能会看不懂,我们需要用几个数据来分析一下。
          举例:小张今年35岁,在合肥正式开始交职工社保,月工资6000元;当地上源宴一年度社会平均工资为5000元,小张每年工资涨幅是500元,当地平均工资每年增幅5%。
          下面我们开始计算小张退休时每月领取的退休金。
    1)小张未来能领多少养老金?
          我们用一张表清晰地展示一下:

    针对雹闭银这个表格中的数据需要做几点说明:
          表格中的所有数据都是在理想状态下计算的,并且没有考虑账户计息态段问题;
          表格中的所有数据均是按照当前的政策指导,无法探究以后的政策走向。
          然后,我们再来针对表格中每一项的计算方法进行说明:
    1.个人年度账户余额:指的是每一年的个人账户结余金额,例如,第一年每月缴纳金额为480元,一年缴纳金额就是:480 × 12 = 5760 元;第二年就是:5760 + 520 * 12 =12000元,以此类推。
    2.当地上年平均工资:上面说了平均工资每年增幅5%,第二年就是:5000 + 5000 × 5% = 5250元;第三年就是:5250 + 5250 × 5% = 5512.5元,以此类推。
    3.本人工资指数:这里为方便计算,本人工资指数 = 当年工资数/当地上年平均工资,算出每年的结果以求取平均工资指数。第一年工资指数 = 6000/5000 = 1.2;第二年工资指数 = 6500/5250 = 1.24;以此类推。
    4.本人平均工资指数:从第15年开始,计算前面所有年份的平均工资指数,图中可见:
          第15年平均工资指数 = (1.2 + 1.24 + … + 1.33 + 1.31 )/15 =1.31;
          第20年平均工资指数 = (1.2 + 1.24 + … + 1.25 + 1.23 )/20 =1.30;
          以此类推。
    5.基础养老金:通过上述公式基础养老金 = 职工退休时当地上一年社会平均工资 × (1+本人平均缴费工资指数)÷ 2 × 缴费年限 × 1%;以此公式为基础,分别计算:
          缴纳15年后,基础养老金 = 9899.66 ×( 1 + 1.31 )÷ 2 × 15 × 1% ≈ 1715元 ;
          缴纳25年后,基础养老金 = 16125.5 ×( 1 + 1.27 )÷ 2 × 25 × 1% ≈ 4575.6元;
          注:图中看到的1718.76元和4583.86元才是更准确的数据,因为前面的很多数据只取后两位显示,计算的时候会产生偏差。
    6.个人账户养老金:以60岁退休计算,计发月数为139;所以,用个人账户余额 ÷ 139;计算出来的就是个人账户养老金。
          看到这么多数字公式是不是晕了?

          说点题外话,保爷之前科普过一篇医保报销的文章,有位粉丝留言说“看了这么长的文章还是没看懂,我就知道医保还有很长的路要走”。
          保爷当时看到挺受感触的。
          且不论医保之路长不长,不论是养老还是医保,你完全可选择简简单单的,拿着卡等别人发钱或者报销,可是保爷更希望你知道发的钱怎么来的,哪些是能报销的哪些不能,尤其是医保方面,很多人不太懂,所以保爷一直希望通过自己的一些科普解决一些人的问题。
          大家有不懂的,来问,一定知无不言。
          扯远了点……
          觉得这些数字烦神的,那么直接来看看,几年后能把自己交的钱全部领回来。
    2)多少年回本呢?
          我们可以看到,根据不同的缴费时间,回本时间不同,交的时间越短,回本时间越长。而缴费25年,回本只需不到4年。
          有一点也需要注意:表格中记录的回本时间,仅针对于养老保险这一项,医疗保险及其他的缴费均没有记录。如果附加上,可能时间会延长一些,但是也不会太多。
          同时表中有退休至70周岁、80周岁(注:不包括70周岁及80周岁领取金额)分别总共领取养老保险金额,可见交的时间越长,领取的养老金就越多;活的时间越长,领取的养老金也越多。
          但是需要提醒大家,这张表格中的回本时间,是单独针对于职工缴纳养老保险的8%的费率计算的,不涉及到社保的其他费用,与灵活就业人员参保的关系也不同。
          我们看了城镇职工养老保险的计算方法以及理想状态下退休后的领取情况。下面我们再来看看与更多普通人相关的城乡居民养老保险的计算方法。
    2、城乡居民养老保险能领多少养老金?同样我们先回顾下城乡居民养老保险的计算公式:
          月领取养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金
          接下来,我们仍然用一张表来展示下城乡居民养老保险。这里的基础养老金政策以合肥市2020年的养老保险政策来计算。
          假设:老张今年40岁,开始在合肥缴纳城乡居民基本养老保险,每年选择自己能承受的2000元档次,并享受政府补贴200元,假设之后合肥的养老保险政策不变。我们来看下老张到60岁能领多少养老金。

    关于表格中的一些数据说明:
    1)政府补贴金额:合肥市城乡居民养老保险有个人补贴机制,在2000元档次的缴费,会补贴200元,并且全部进入个人账户。不同的档次有不同的补贴金额。
    2)月基础养老金:合肥市当前的月基础养老金为:145元,还有不同年龄段的额补贴政策,我们在这里没有计算。但是我们计算了缴费年限的基础养老金政策,即:每多交一年,基础养老金增加2元。
    3)至70周岁、80周岁领取总额:这里标注的是以十年总共领取金额,不包含70周岁和80周岁当年的领取金额。
          关于居民养老保险的回本问题:
          我们可以看到,城乡居民养老保险的回本时间比较长,按照2000元档次缴费,加上政策补贴,也至少要7年的时间才能回本。
          但实际上通过不同的缴费档次计算结果显示:缴费档次越低,回本时间越快;缴费档次越高,回本时间越慢。这一点要特别注意。
    【写在最后】算完了之后,不知大家预估能领多少呢?
          当然,这些都是机械的数字,以后也可能会发生变化。须知短短四十载,我们的生活变化可称天翻地覆,谁也不知道我们这代人老了后又会怎样。
          最近我们也知道,延迟退休已成定局,保爷一直觉得,体面养老,是我们追求的目标。
          不知道大家对“养老”又做何感想呢?

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  • yanlang的头像
    yanlang
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    1、养老金=基础养老金+个人账户养老金。2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。

          在我国,并不是只要劳动者退休了那么就一定可以领取到退休金,其实这个退休金也就是养老保险金,自然要达到了规定的条件、标准之后才具有领取的资格。那达到了条件的话,此时该如何计算退休金数额呢?我提供退休金计算方法,帮助你进行了解。
    一、退休金计算方法是怎样的
          新的养老保险制度按照参保人员参加工作时间的不同,把基本养老金计发办法分作三个类型:
          (1)1996年1月1日后参加工作的人员(称作“新人”),基本养老金由两部分组成,一是基础养老金,月标准为职工退休时全省上年度职工月平均工资的20%;二是个人帐户养老金,月标准为退休时个人帐户全部储存额除以 120。
          (2)1995年12月31日以前参加工作,之后退休的(称作“中人”),其基本养老金由基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金和各种补贴调节金四部分组成。过渡性养老金计发办法为:以本人退休前的本人指数化月平均缴费工资为基数,乘以过渡性养老金计发比例(1.4%),再乘以1995年底以前的缴费年限(含视同缴费年限)求得。
          (3)1995年底以前退休的(称作“老人”),按原办法计发养老金不变。
    二、退休时工龄及如何计算
          工龄是劳动者以工资收入为主要生活来源,按日历年计算的工作时间,也称工作年限。工龄分为一般工龄和连续工龄两种。工龄长短与劳动者享受的养老、医疗、工伤、失业等保险待遇关系密切,因此国家对工龄的计算有严格的规定。
          一般工龄又称为总工龄,是指劳动者以工资为主要生活来源的,按日历年计算的全部工作时间。一般工龄的计算是把劳动者全部工作时间,不分企业按年累计起来。连续工龄又称本企业工龄,是指劳动者在一个企业内的连续不间断的全部工作时间。连续工龄的计算以劳动者在本企业连续工作时间为准,如曾离职,应从最后一次回本单位工作之日计算山搏,离职前后一般不连续计算,特殊情况另作处理。
          对一些特殊工种的工龄可以进行折算,例如从事低温或高温工作的职工,一年按一年零三个月计算;一些化学、兵工等有毒作业纳银的工作,一年按一年零六个月计算;常年在海拔4500米以上的高寒地区工作的职工,一年按一年零六个月计算;流动在海拔4500米以上高寒地区的职工,一年按一年零三个月计算。
          经过了上文的分析之后,大家应该清楚退休金计算方法是怎样的吧。退休职工能够领取到多少的养老金,其实与自己之前交纳的年限、档次有很大的关系。如果交纳的年限长、档次也比较高的话,那日后领取的退休金就会比其他人多一逗茄祥些。

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  • 艾米的头像
    艾米
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    社保补缴是可以直接在网上补的,具体流蠢含清程如下:
          1、登录当地的社保官网,找到社保业务管理模块,点击个人社保补缴,再选择新增补缴;
          2、进入新的页面后,按照要求填写个人信息,包括姓名、身份证等,最后勾选补缴月份;
          3、确认信息无误之后,点击个人补缴申报导入,等待几秒钟可以查看到操作成功提示;
          4、在页面上找到提交按钮,最后选择支付方式来支付相应费用即可。
          社保补缴操作流程
          1、参保人本人携带身份证以及社保卡等资料,前往户口所在地的老侍街道办事处或者社保经办机构申请补缴社保;
          2、到社保中心之后,需要按照工作人员的要求填写一份社保补缴申请书,并提交给工作人员带前;
          3、工作人员在收到补缴申请后会对参保人的资格进行审核,通过审核之后就可以按照流程办理补缴手续了。
          需要大家注意的是,在补缴社保时只能补缴养老保险和医疗保险两种。
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    悠悠妈
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    法律分析:退休年龄:

    1.女职工退休年龄=50+3×(50+出生年份-年份)/12。

    2.女干部退休年龄=55+3×(55+出生年份-年份)/12。

    3.男性退休年龄=60+3×(60+出生年份-年份)/12。

    现在退休金就等同于养老金。两者已经实芹旁行并轨。计算公式基脊:

    1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数团培,缴费每满1年发给1%。计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。

    2、个人账户养老金月标准为个人搏喊

    渗账户储存额除以计发月数。计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。

    3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月塌首唯平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%。

    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按渗庆照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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  • 安小丽的头像
    安小丽
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    退休工龄工资计算方法有三种:
    1、连续计算法,也叫工陪如龄连续计算;
    2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄;
    3、工龄折算法。
    从事特殊茄或棚工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。
    退休年龄怎样规定颤则的
    退休年龄怎样规定如下:
    1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
    2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
    3、男年满团燃五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
    【法律依据】:《国务衫氏院关于工人退休、退职的暂行办法》第三条
    患二、三期矽肺病离职休养的工人,如果本人自愿,也可以退休。退休费按本人标准工资的百分之九十发给,并享受原单位矽肺病人在离职休养期间的待遇。
    患二、三期矽肺病离职休芦塌启养的干部,也可以按照本条的办法执行。

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  • 孙鹏的头像
    孙鹏
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    养老金计算与参加工作年限有关。95年12月31日前参加工作的正式工其养老金由三部份组成:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金(96年前工作的才有)。96年1月1日后工作的其养老金只有前两项.\x0d\x0a基础养老金 =本人退休时上年度非私单位月平均工资槐缓败x(1+个人平均缴费指数)/2×缴费年限(含视同缴费年限,注:96年前的档案工龄) × 1%。\x0d\x0a个人帐户养老金=个人帐户金额/计发月数(国家规定60岁为139、55岁为170、50岁为195、45岁216)\x0d\x0a过渡性养老金=本人退休哪碰时上年度非私单位月平均工资X(1+个人平均缴费指数)/2×96年前的视同缴费年限(档案工龄)× 1.2% (系数各地规定不同一般在1.2~1.4%) \x0d\x0a个人平均缴费铅颤指数 = ∑(Bn/An)/C ,式中An为历年的社平工资,Bn历年的个人缴费基数,C为缴费年限(含视同缴费年限),视同缴费年限指数为 1(90年至95年当个人缴费指数高于1的按实际指数算)。
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  • 烁烁的头像
    烁烁
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    基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%

    本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数

    本人平均缴费工资指数=(al/Al+a2/A2+??+an/An)÷N

    公式中,al、a2??an为参保人员退休前1年、2年孙模码??n年本人缴费工资额;

    Al、A2??An为参保人员退休前1年、2年??n年全省职工平均工资;

    N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。

    扩展资料:

    按退休金筹措方式

    在实务中,企业制订的退休金的筹措方式可分为置存基金的退休办法和未置存基金的退休办法。

    1、置存基金的退休办法

    企业提取退休基金,交给独立的信托机构,如银行或保险公司,由其保管运用,在职工退休时码腔,由信托机构从退休基金中支付退休金。企业除非已完全履行退休金给付义务,否则不得将退休基金收回。

    2、未置存基金的退休办法

    企业未提取退休基金交付信托机构保管运用,或者企业虽提取了退休基金,但自行保管运用,而未交付给信托机构保管使用,则哪在职工退休时,企业自行筹措资金支付退休金。这种办法与置存基金的退休办法相比,职工的退休金缺乏保障。

    参考资料来源:百度百科-退休金

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  • 艾米的头像
    艾米
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    医疗保险缴费年限不到,具体解决的方法如下:
    1、如果自身经济实力允许的话,把还差的医疗保险缴费年限一次性补齐,然后办理退休手续,按月领取养老金和享受免费终身基本医疗保险待遇。
    2、如果自身经济实力不允许一次性补缴齐,可以现办理相应的退休手续,然后延迟继续按月缴费,享受在职职工医保待遇,等到缴满年限后,再到医保中心办理手续,从次月开始享受终身免费医疗保险。
    3、也可以把医保转移到城乡居民医疗保险上,按照要求享受相关的医疗保险待遇。
    4.退休时未缴满缴费年限可以退还,社保是可以退保的,只要退保资料齐全就可旅备兄以退保。退保所需资料:
    (1)养老保险手册;
    (2)身份证原件及复印件;
    (3)退保申请及相关证明材料。
    (4)退保办理程序:
    以上资料齐全,由养老、失业、工伤基金管理中心按有关政策规定打印个人账户一次性支付审批表;
    由主管局长签字后到中心财务室核报。服务承诺:对企业和个人办理抚恤滚或金、丧葬费、个人帐户支付,手续齐全,即时办理。承办机构:养老、失业、工伤保险基金管理中心。
    注意事项:
    社保非因以下情况不得退保退费。达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);参保人因故死亡(个人缴费部分及利息);参保人出国定居(个人缴费部分及利息);退休后死亡,个人帐户尚有余额的(个人缴费部分及利拆袭息)。
    法律依据
    《中华人民共和国社会保险法》
    第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第二十四条 国家建立和完善新型农村合作医疗制度。
    新型农村合作医疗的管理办法,由国务院规定。
    第二十五条 国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。
    城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。
    享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。
    第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
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  • 张云霞的头像
    张云霞
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    个人退休金计算的方法是:根据退休人员的基础养老金和个人账户的养老金来进行计算。如果是提前退休人员达到法定退休年龄后,基本养老金不再重新计算。达到法定退休轿判闷年龄,缴费年限累计满10年或15年及其以上者,基本养老金按我国的社会保险中所规定的办法计发。

    基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数。以上两项a+b之和为每月领取额。

    基本养老金每年七月根据全省统一公布的方案实施年度调整。符合下列条件之一的,才可申请按月领取基本养老金:1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满十五年的;一九九八年六月三十日前参加基本养老保险,二零一三年六月三十日前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满十年的;一九九八年六月三十日前参加基本养老保险,二零闭弯一三年七月一日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满十五年的;一九九八年六月三十日前应参加未参加冲大基本养老保险,一九九八年七月一日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满十五年的。

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  • 陈婧的头像
    陈婧
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    退休后医保不够年限,有以下的两种处理方法:

    1、退休时可按规定一次性缴纳不同年限的医疗保险费,享受退休人员的医疗保险待遇;

    2、退休后每月仍按时缴纳医疗保险费,直至缴纳年限。补缴费用由单位和个人共同承担。

    按社会保险法的规定,参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。

    如您的医保关系和社保关系都在一家单位,并您的单位已经为您办理社保退休,即可让单位为您办理医保的退休,由单位医保专管员每月20日前到医保局单位所属窗口办理在职转退休,办理退休时,法定有效连续工龄(参加工作到2001年10月)视同为缴费年限,加上之后的实际缴费年限必须满足:女满25年、男满30年,同时,实际缴费年限不低于15年。不足部分要一次性补齐,以后即可享受退休职工待遇,每年只缴纳大额救助费用即可。

    退休时未缴满缴费年限可以退还,社保是可以退伍镇保的,只要退保资料齐全就可以退保。

    退保所需资料笑哪:

    养老保碰橘码险手册;

    身份证原件及复印件;

    退保申请及相关证明材料。

    退保办理程序:

    以上资料齐全,由养老、失业、工伤基金管理中心按有关政策规定打印个人账户一次性支付审批表;

    由主管局长签字后到中心财务室核报。服务承诺:对企业和个人办理抚恤金、丧葬费、个人帐户支付,手续齐全,即时办理。承办机构:养老、失业、工伤保险基金管理中心。

    退休医保补缴计算公式:

    医保补缴金额退休时本人最后那个月的缴费基数×120%×12%+3)×需要补缴的月数

    法律依据:

    《中华人民共和国社会保险法》 第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。

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  • 瀚章的头像
    瀚章
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    社保退休金分为三个部分,计算方法如下:

    1、基础养老金=(全省(市)上年度在岗职工月平均工资+本人月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%。

    2、本人账皮颂户养老金=本人账户内养丛卜老金存储额度/发放月数。

    3、过渡性养老金=退休时上年度全省(市)在岗职工月平均工资*缴费基数*缴费年限*1.3%。

    相关介绍:

    2014年,全国企业退休人员从1月1日起按照10%的标准上调,平均每月养老金将燃行郑突破2000元。

    2018年,河南、广东、内蒙古三地相继确定2018年基本养老金上调方案,加上6月份和7月份地方政策密集落地,已有北京、吉林、山西、上海大源、江苏等20多个省份确定了基本养老金上调方案。

    一千个人里就有一千个哈默莱特,世界上无论如何都无法找到两片完全相同的树叶,每个人都有不同的意见和看法,对同一件事带乱情,大家也会有不同的评判标准。我的答案或许并不是最为标准,最为正确的,但也希望能给予您一定的帮助,希望得到您的认可,谢谢!

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  • 夏欢乐的头像
    夏欢乐
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    退休养老金的钱包括个人账户养老金和基础养老金,具体计算方法如下:
    1、个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139);
    2、基础养老金等于(全省上年度在岗职工月平均工资,本人指数化月平均缴费工资)除以2乘以缴费年限乘以1%。
    基本养老金也称退休费,是一种最主要的养老保险待遇。目前按照国家对基本养老保险制度的总体思路,未来基本养老保险目游铅标替代率确定为58.5%。由此可以看出,今后基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生活。
    【法律依据】
    《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用者前人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老扰者仿保险的办法嫌肢由国务院规定。第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险神嫌好的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第十三条 国缓纤有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。

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  • 张敬艳的头像
    张敬艳
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    退休工资如何计算。退休工资的计算可以根据【相关法律】《社会保险法》第十五条规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

    养老金段磨=基础养老金+个人账户养老金:

    基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%;

    个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数。

    一、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。

    二、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。

    三、机关技术工人、普通工人握做斗退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计胡滑发。

    基本养老金=〔职务(技术等级)工资国家规定比例计算的津贴〕×国家规定的计发比例。

    工资4500退休后拿多少

    以某城市一位老大姐的实际为例,当地平均工资为4500元,缴了16年的社保以后,账户里的余额有42000元,交费的指数是60%,那么这位老大姐每个月可以领取的养老金是:4500*(1+60%)/2*16*1%=429元;个人账户余额有42000/139=302.15元。这样算下来的话,这位老大姐每个月可以领取429+302.15=731.15元。这只是粗略地计算了发放金额,每个月具体到账的金额,还是要以社保卡实际发放为准。

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  • suansuanmao的头像
    suansuanmao
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    根据养老金计算办法,职工退休时的养老金由以下公式计算:

    1996年1月1日以前参加工作的参保人的养老金计算方式如下:

    养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

    1996年1月1日以后参加工作的参保人,退休时养老金计算方式如下:

    养老金=基础养老金+个人账户养老金

    1、基础养老金前毕尘=当地上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

    式中:本人指数化月平均缴费工资=当地上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

    例如:根据上述公式,假定男职工在60岁退休时,当地上年度在岗职工月平均工资为6000元。

    累计缴费年限为15年时,个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=6000元×(1+0.6)÷2×15×1%=720元

    个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=6000元×(1+1)÷2×15×1%=900元

    个人平均缴费基数为数派3.0时,基础养老金=6000元×(1+3)÷2×15×1%=1800元

    累计缴费年限为40年时,

    个慧禅人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=6000元×(1+0.6)÷2×40×1%=1920元

    个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=6000元×(1+1)÷2×40×1%=2400元

    个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=6000元×(1+3)÷2×40×1%=4800元

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  • 玖一的头像
    玖一
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    1、退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成。因此总的退休金就是这三种养老金 之和。

    2、基础养老金的计算。基础养老金=(全省上年度在厅局巧岗职工月平均工资× a+本人指数化月平均缴         费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1% 。其中a,根据本人月均缴费指数来确定,当         本人平均缴费指数大于等于0.6时,a=1。当本人平均缴费指数小于0.6时,a=本人平均缴费指       数÷0.6 。

    3、个人账户养老金的计算。个人账户养老金腊并=个人账户扮键累计储存额÷计发月数(例:50岁195个            月、60岁139个月)。

    4、过渡性养老金的计算。过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工       资指数×本人97年以前缴费年限(工龄)×1% 。

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  • 唐莹的头像
    唐莹
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    退休了医保没交够年限,可以补缴至规定的年限。医保卡的有效期一般规定为:
    1、闷没16周岁以下,社保卡的有效期一般为6年;
    2、16周岁-26周岁,社保卡的有效期一股为10年;
    3、26周岁-60周岁,社保卡的有限期一般为20年;
    4、60周岁以上的参保人,社保卡的有限期一般为长期有效。
    办理医保卡需要参保人携带本人有效证件,至邻近的区县医保中心申请办理,区县医保中心当场予以办结;参保人也可以至邻近的街道医保事务服务点申请代为办理,服务点将在3个工作日内办结。参保人应在规定时间内至该服务点领取代为办理的医保卡;参保人可以委托他人代为办理。被委托人在办理时需携带本人及参保人的有效证件;用人单位集行罩举中办理时,可档碧凭单位介绍信及经办人本人有效证件至所属的区县医保中心办理,然后由用人单位将医保卡发给参保人。
    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十三条
    职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
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  • 涵涵妈妈的头像
    涵涵妈妈
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    我国现行职工退休年龄如何计算的方法可根据渗察以下方法参照,男性60周岁、喊喊歼女干部55周岁、女工人50周岁。这是在上世纪50年代初《 劳动保险条例 》和有关政策规定的。如果从2022年起实施 延迟退休 ,每年延迟六个月,那郑冲时男性、女干部和女工人的退休年龄将分别是60.5岁、55.5岁和50.5岁。
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  • 喜气洋洋的头像
    喜气洋洋
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    法律分析:根据相关法律规定,2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。

    这意味着,2018年前还没退休的人都会受到影响,而且,1990年以后出生的女性、以及1985年以后出生的男性都将在65岁退休,分别比原来延长了10年和5年。

    1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。

    2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。

    3、工人退休年龄

    全民所有制企事业单位。机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。

    (1)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的(2)从事简备井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部(3)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的(4)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。

    4、女性退休年龄

    (1)女工人年满50周岁,女管理和技术岗位年满55周岁;

    (2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,男年满55周岁、女年满45周岁;

    (3)因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男年满50周岁、女年满45周岁。

    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基拦陆毁本养老悉敬金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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