66年的什么时候退休?81年到底什么时候退休?

张英伟 养老 78

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    果果
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    1981年的男性2041年、女性2031年就是法定退休年。

    根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:

    (1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。

    (2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女塌码年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。

    (3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。

    (4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;

    工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险塌灶基金补足差额。

    扩展资料

    延迟退休年龄政策应该有多方面的考虑:

    第一,适应人口预期寿命增长的需要。

    几十年来我国的人口预期寿命显著增加,1949年建国初期,大概是42岁,到了1957年平均预期寿命到了55岁,现在的平均预期寿命到了75岁。

    而我国现行的退休年龄政策是上世纪50年代根据当时的人口年龄结构来确定的,1951年政务院颁布的劳动保险条例里规定,职工退休年龄男是60周岁,女职工是50周岁。

    1955年,国务院颁发的关于国家机关工作人员退休暂行办法中把女干部的退休年龄提高到55岁,这一法定退休年龄延用至今。几十年来,我们的人口预期寿命在显著变化,也需要通过改革退休年龄来适应这种变化。

    第二,延迟退休年龄也是应对人口老龄化的必然选择。

    由于人口老龄化的影响,平均每个劳动年龄人口所供养的老年人也不断增加,必然要求劳动年龄人口延长劳动年限。目前我国已经进入人口老龄化快速发展期,老年人口的数量将以年均800万以上的规模激增。

    大家可能注意到,20日国家统计局公布了2013年主要统计数据。这个数据显示,目前我国60岁以上老年人口已经达到了2.02亿人,这是第一次突破2亿人,占总人口比重达到了14.9%,同比提高了0.6个百分点。

    根据有关研究机构的专家预测,到2020年老年人口将达到2.55亿,2033年突破4亿,2050年达到4.83亿。

    按照这个速度发展下去,到时候社会总抚养比将大大提升。我们也许现在是2个多一点的人养1个人,将来也许会到1个人养1个人。延迟退休年龄,客观上有助于缓解老龄化给我们带来的社会抚养的压力。

    第三,延迟退休是开发人力资源特别是老年人力资源的重要途径。

    从2012年开始,劳动力资源总量开始出现下降,这也预示着我们的劳动力无限供给团衫扮的时代将要结束,所以必须研究如何更加充分有效地利用劳动力资源的问题。

    目前我国的劳动条件已经比改革开放之前大大改善,平均劳动强度比以前有大大降低,许多专业技术岗位,50、60岁也正是经验丰富、技艺纯熟的阶段,这种高端人力资源替代弹性是比较低,如果这部分人过早退休,是对人力资本的巨大浪费。

    虽然我国也存在就业压力的问题,但是局部的劳动力不足已经在一定程度上显现。

    参考资料

    人民网—延迟退休年龄是应对老龄化的必然选择

    百度百科—退休

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  • 小白杨的头像
    小白杨
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    法律分析:66年出生的女性已经退休,男性还有10年退休。退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金;参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十宴改租五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。

    法律依据:晌兆《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,歼磨按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

    2年前 0条评论
  • 许健的头像
    许健
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    截止2021年7月7日,在延迟退休正式文件发出之前,66年出生的女性于2016年退休,男性于2026年退休。

    根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。

    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

    (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

    本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

    (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

    (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

    关于退休的其他规定。

    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第五条不具备退休条件,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的工人,应该退职。退职伍握后,按月发给相当于本人标准工资百分之四十的生活费,低于二十元的,按二十元发给。

    第六条退休工人易地安家的,一般由原单位一次发给一百五十元的安腔乎庆家补助费,从大中城市到农村安家的,发给三百元。退职工人易地安家的,可以发给相当于本人两个月顷丛标准工资的安家补助费。

    以上内容参考 中国人大网——国务院关于工人退休、退职的暂行办法

    3年前 0条评论
  • 然然的头像
    然然
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    您好!按照现行政策,1966年出生慧困伍的,如果是女工,到2016年退休;如果是女干部,到2021年退休;如果是男性,到2026年退休。如果人力资源和社会保障部出台新的政尺孙策,以文件公布的规定为准。谢谢阅读前或!
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