社保多少岁领取养老金?养老金自己交划算吗?

刘语煊 养老 46

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    赫赫
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    一般来说自己个人缴纳养老保险是不划算的,职工在缴纳养老保险的时候,用人单位是会承担一定的缴费比毕派羡例的,个人是不用全部缴纳的,如果只是自己交的话需要自己承担全额费用。

    一、自己交养老保险划算吗?
          对于有用人单位的职工来说,自己交养老保险不划算。基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。
          《中华人民共和国社会保险法》
          第二条
          国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
          《中华人民共和国社会保险法实施细则》
          第三条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。
    二、我国养老保险有哪些层次?
          城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的,以所在省上年度社会平均工资为缴费基数,按20%的比例缴纳基本养老保险费,全部由自己负担。
          基本养老保险
          基本养老保险(亦称国家基本养老保险),它是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。基本养老保险以保障离退休人员的基本生活为原则。它具有强制性、互济性和社会性。它的强制性体现在由国家立法并强制实行,企业和个人都必须参加而不得违背;互济性体现在养老保险费用来源,一般由国家、企业和个人三方共同负担,统一使用、支付,使企业职工得到生活保障并实现广泛的社会互济;社会性体现在养老保险影响很大,享受人多且时间较长,费用支出庞大。
          企业补充养老保险
          由国家宏观调控、企业内部决策执行的企业补充养老保险,又称企业年金,它是指由企业根据自身经济承受能力,在参加基本养老保险基础上,企业为提高职工的养老保险待遇水平而自愿为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。企业补充养老保险是一种企业行为,效益好的企业可以多投保,效益差的、亏损企业可以不投保。实行企业年金,可以使年老退出劳动岗位的职工在领取基本养老金水平上再提高一步,有利于稳定职工队伍,发展企业生产。
          个人储蓄性养老保险
          职工个人储蓄性养老保险是我国多层次养老保险体系的一个组成部分,是由职工自愿参加、自愿选择经办机构的一种补充保险形式。实行职工个人储蓄性养老保险的目的,在于扩大养老保险经费来源,多渠道筹集养老保险基金,减轻国家和企业的负担;有利于消除长期形成的保险费用完全由国家”
          包下来” 的观念,增强职工的自我保障意识和参与社会保险的主动性;同时也能够促进对社会保险工作实行广泛的群众监督。
          商业养老保险
          商业养老保险是以获得养老金为主要目的的长期人身险,它是年金保险的一种特殊形式,又称为退休金养老保险,是社会养老保险的补充。商业性养老保险的被保险人,在交纳了一定的保险费以后,就可以从一定的年龄开始领取养老金。这样,尽管被保险人在退休之后收入下降,但由于有养老金的帮助,他仍然能保持退休前的生活水平。商业养老保险,如无特殊条款规定,则投保人缴纳保险费的时间间隔相等、保险费的金额相等、整个缴费期间内的利率不变且计息频率与付款频率相等。
          社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险手拍,是我国社会保障制度的一个最重要的组成部分。劳动者在满足个人缴费至少满15年且达到法定退休羡颂年龄,并已办理退休手续的,则可以按月领取基本养老金。

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    lovelysnowbird
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    要看我们参保的基本养老保险的种类:
    1、属于职工养老保险的参保的,开始领取养老保险金的年龄跟参保人的性别、职业有关:
    (1)男性职工群体,领取年龄为60周岁;
    (2)女性职工群体,一般职业类别的领取年龄为50周岁,针对一些机关单位的行政人员等,领取年龄的约定是55周岁;
    2、属于居民养老保险的参保的,开始领取养老保险金的年龄统一为60周岁,无论男性女性是统一领取要求的。
    达到了养老保险金约定的领取年龄,并且达到上述年龄约定后办理了退休手续;所在单位和个人、或者是居民养老的参保人依法履行了基本养老保险的缴费义务;要求参保人缴纳基本养老保险的累计时间超过15年。同时达到这三点要求的参保人,是可以按照当地的社保政策约定按月领取国家基本养老保险金的。
    养老保险能领取多少钱,计量公式如下:月发基本养老保险金=个人账户养老金+基础养老金,二者的计算规则跟我们选择的是职工养老还是居民养老有关。其中个人账户养老金=个人账户总额/计发月数(60岁退休的计发月数为139,退休年龄越早的,计发月数的数值越高);而基础养老金,如果是职工养老的话,金额为(当地平均月薪+个人缴费基数*缴费指数)/2*缴费年限*0.01;如果是居民养老的话,金额为当地社保部门统一约定的固定发放金额,缴费年限越长的,发放金额越高。
    法律依据
    《中华人民共和国社会保险法》
    第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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  • 晶晶的头像
    晶晶
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    一、社保养老金多少岁可以领
    参保人在达到法定退休年龄之后就可以领取相应的养老金。根据我国对退休年龄的规定来看,男职工的退休年龄为60周岁,女干部的退休年龄为55周岁,女工人的退休年龄为50周岁,只有达到这些年龄要求之后才能领取退休金。除了需要达到退休年龄之外,缴纳社保费用的年限还必须达到15年及以上,如果在达到退休年龄之后缴费年限不足15年,可以选择延长缴费时间,直到交满15年之后再领取养竖纯老金。
    二、领取社保养老金的条件有哪些
    参保人想要按月领取养老保险金,必须同时具备以下三个条件
    1、年龄已经达到国家规定的法定退休年龄,并已经按照要求办理了相应的退休手续;
    2、所在单位和个人已经按照保险法的规定参加了养老保险,并缴纳了养老保险费用;
    3、养老保险累计缴费年限必须达到15年及以上,对于达到退休年龄缴费年限未达到15年及以上的,可以选择继续缴纳,直到缴纳满15年之后才能领取养老保险金。
    三、社保养老金可以取出来吗
    社保卡隐晌里的养老金在满足一定要求之后是可以取出来的,不过需要大家注意,养老金一般分为基础养老金和个人账户养老金两种,其中基础养老金在统筹账户里,是无法取出来的,只能取出个人账户里面的养老金如果参保人员在退休之前因意外死亡出国定居、重复参保等特殊情况,就可以提前取出养老金。去提取时只需带上身份证社保卡以及其它相关证明材料,去当地的社保局,在工作人员的指示下来办理相应提取手续即可
    法律依据
    《社保法》灶纤锋第十六条,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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  • 王尊的头像
    王尊
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    社保交满15年,可以领养老金的年龄如下:
    1、普通参保人:
    (1)人事档案和社保系统身份是女工人,非管理或技术岗位的,年满50周岁退休,女干部满55周岁,男同志满60周岁;
    (2)养老保险缴费年限含视同缴费年限和实际缴费年限满15年;
    (3)异地参保人员的养老保险缴费账户为一般账户,而不是临时账户,异地初次参保女满40岁,男满50岁建立的账户;
    2、特殊工种:
    (1)符合国家特殊工种目录的,从事井下高温,低温高空,特返运明别繁重体力劳动,或者其他有害身体健康工作,并达到规定年限的,男满55周岁,女满45周岁;
    (2)养老保险缴费年限含视同缴费年限和实际缴费年限满15年;
    (3)异地参保人员的养老保险缴费账户为一般账户,而不是临时账户,异地初次参保女满40岁,男满50岁建立的账户;
    3、因病或非因公致残,完全丧失劳动能力的
    (1)男满50周岁,女满45周岁,经符合规定的有资质的医院鉴定,以及当地劳动能力鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
    (2)养老保险缴费年限含视同缴费年限和实际缴费年限满15年;
    (3)异地参保人员的养老保险缴费账户为一般账户,而不是临时账户,异地初次参保女满40岁,男满50岁建立的账户;
    4、男性个体工商户和灵活就业参保人员:
    (1)年满60周岁;
    (2)养老保险缴费满15年。
    5、因工致残,完全丧失劳动能力的按照相关法律执行,实际上等同于随时可以退休。
    法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
    全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,漏告应该退休。
    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
    (二)从事井悄咐下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
    本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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  • 夏欢乐的头像
    夏欢乐
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    法定的退休年龄为女性55周岁,男性60周岁,社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。满足下列条件的均可退休领取养老金:
    1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
    2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作,男满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年;
    3、本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
    4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力空局的。
    退休时缴纳养老保险不满15年的处理方式如下:
    1、根据国家、省有关规定,参保人员达到国家规定退休年龄时,但城镇企业职工基本养老保险缴费年限不满15年,并符合一定条件的,可申请延长基本养老保险缴费时间至65周岁,申请延长缴费时间的参保人员具体流程如下:
    (1)应当填写《延长参保缴费年限申请表》;
    (2)携带本人身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件,到户籍所在区(市)社会保险经办机构提出延长参保缴费申请;
    (3)经区(市)社会保险经办机构审查同意后,梁亩申请延长缴费时间的参保人员应当持申请表办理斗渣让按灵活就业人员参保缴费手续。
    2、若缴费年限仍然不足15年,则需要一次性补足差额年限。
    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条
    职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
    公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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  • suansuanmao的头像
    suansuanmao
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    缴费累计满15年且到达退休年龄之后方可办理退休手续。目前为止,国家退休年龄为:男,60周岁。女,工人50周岁:干部55周岁(自由职业者也为55周岁)。
    达到退休年龄后,可以按月领取退休金;医疗保险:三个月后生效,生病住院就可以报销;生育保险:单位交费满一年后生孩子,基本上花不着自己的钱;失业保险:芦激缴纳超过一年后,被单位开除的,暂时找不到工作,可领取一些失业金;工伤保险:一旦发生工伤,治疗费用就由工伤基金赔付册配,用不着单位负担。社保是计算累计年限的,中间也是可以中断的。如果辞职,可以把社保转为个人交费,以灵活就业人员身份缴纳,或者等有新单位,让新单位接着缴纳。
    社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
    法律依据
    《中华人民共和国社会保陪姿袜险法》
    第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
    第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

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    果果
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    1、城镇职工养老保险,正常退休男60,女工50周岁,女干部55周岁,特殊工种男55周岁,女45周岁,病退男50周岁女45周岁。
    2、灵活就业男60女55周岁。
    3、城乡居民养老保险,不论男女,都是60周岁领取。
    一、农村社保女人多大岁数领:
    1、对于农村的养老保险 ,不管是男的还是女的都是从六十岁开始领。
    2、养老保险和退休金是不一样的,退休金是女的55岁,男的六十岁就可以领取了。
    3、农村养老保险领钱的数额也和之前交纳保险的金额有关系。
    二、养老保险金的和裂森计算:
    1、养老金=基础养老金+个人源尘账户养老金
    2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均唤亩缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
    3、个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139。
    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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    胡行娟
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    一、社保多少岁可以领
    1、男人到六正漏十,女人到五十五可以领取社保。参保人达到法定退休年龄,并且满足已经连续参保十五年的,可以领取退休金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
    二、领取养老金需要准备哪些资料
    1、参保人本人有效身份证件。除了原件之外,还需准备一份复印件;
    2、参保人户口本,需要将自己的那一页单独复印出来;
    3、社保卡;
    4、《养老金待遇的申领表》。这份表格一般是在去社保局办理手续时需要填写的,在填写时只需根据上面的要求举慧烂来填写即可,如果有什么不懂的地方,可以询问现场的工作人员。
    个人养老金是由统筹养老金和个人账户两个部分组成的,基本养老金不是固定不变的,它会受到很多因素的影响,就比如当地碧册职工平均工资、个人累计缴费年限、个人账户余额、缴费工资等,每个人缴纳养老保险的基数是不一样的,因此退休之后能领取到的养老金也会有所不同。
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    七七她爹
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    社保男满60周岁可以领退休金。
    缴纳满15年社保的就可以领退休金,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
    具体如下:
    1、参加了养老保险的职工,因为劳动关系变更等原因停止继续缴纳养老保险费,这种现象叫做中断保险关系,叫做断保。断保对职工的影响,运游是因为缴费年限和缴费额的减少而降低退休待遇;
    2、参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

    【法律依据】
    《中华人民共和国社会保险法》
    第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当搏悄租地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
    用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
    市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、基兆迁移、注销等情况。
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    以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
    如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。

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  • 果儿的头像
    果儿
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    社保女的50岁可以领养老金。
    养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。
    参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:
    1、达到法定退休年龄;
    2、累积缴纳养老保险费满十五年。则或棚
    法定的企业职工退休年龄是,男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干孙则部年满55周岁。从事井团悔下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

    【法律依据】
    《中华人民共和国社会保险法》
    第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
    基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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  • 涵涵妈妈的头像
    涵涵妈妈
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    法律分析:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁,缴纳满15年社保的就可以领退休金。根据我国现行法律规定,国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁虚岩,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁,养老保险需要缴满15年,到法定退休年龄之后就可以领取。简单地说,就是社保必须交够15年,退休后才能按月领取养老金。

    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄燃誉孝时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规皮稿定享受相应的养老保险待遇。

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