无档案如何退休?退休后能领什么钱?
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退休时一次性领的项目如下：
1、养老金，这是国家为了所有退休老人提供的一项基本的福利待遇，也是多数老人退休后的主要生活支柱，只要缴纳年限达到15年以上，到了退休年龄就可以享受每月的养老金了
2、住房公积金，如果没有提取过，在职工退休时型搭，可以一次性提取住房公积金账户余额
3、企业年金，企业年金其实是一种补充养老制度，只有少部分大型企业才会给员工缴纳，基本上是企业负担8%，个人负担4%，全部计入个人账户，如果有企业年金的小伙伴，退休时可以领取。
4、独生子女补贴，独生子女父母，在退休的时候可以一次性领取独生子女费，各地的补贴标准也不同
退休时可以在单位一次性领取退休补贴，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额。
职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
1、购买、建造、翻建、大修自住住房的；
2、离休、退野租首休的；
3、完全丧失劳颂数动能力，并与单位终止劳动关系的；
4、出境定居的；
5、偿还购房贷款本息的；
6、房租超出家庭工资收入的规定比例的。
提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。
职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
法律依据：《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。2年前 0条评论 -
找企业补办，补办之后可以办理退休，不补的，由企业承担责任，到社保局办理。没有档案肯定是没办法办理退休的，你只能想办法补档案，一般补档案的流程如下，可以参考一下：
首先，要有个人首次参加工作的招工手续，这个资料可以到市、区档案馆查找本人的劳动调配书或就业证明存根。
其次，如果工作期间调转过单位，要有每次调转单位的调转手续；无单位调转手续必须出具调转前最后一个月的工资单或调转后第一个月的工扒皮资单，并加盖单位公章。
如果解除或终止劳动合同书必须注明原因，比如辞职、除名、判刑、自动离职或其他原因。
要出具本人在最后一个单位工作期间（解除或终止合同前）最后一个月的工资单。
如果原工作单位现已破产或被兼并，需出具破产兼并的相关枯蠢批文或到原单位营业执照注册地所属工商没此陪局查询单位注销时间并出具证明。如果能提供以上资料，职工可以到市档案局办理查询补办相关手续。
补办档案手续：
1、职工本人提供身份证、户口原件及复印件，到劳动和社会保障部门申请档案补办并备案。
2、由职工所在用人单位或职工个人到该职工原始招工部门、市档案馆、用人单位属地档案馆或其他相关部门查找。
3、职工档案要件无法补齐的，由同级劳动和社会保障行政部门依据社会保障基本信息记载的资料为根据，出具证明。
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【法律分析】：没有档案竖老，将来能否退休，分两种情况：
(一)一九九八年之前参加保险的人，需要档案才能退休。
(二)一九九八年之后参加保险的人，有无档案都不会影响我们退休待遇的。没有档案，不能认定参保之前的视同缴费年限，只要实际缴费年限满足当地的享受养老保险待遇的年限标准即可，即按照实际缴纳的养老保险办理退休审批并依此核准养老保险待遇。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本漏纤侍养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可返吵以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。2年前 0条评论 -
众所周知,如今只要购买社保和养老金的,在退休之后都会可以领取退休金,所以大家都想知道,退休后可以领取哪些钱?下面一起来看看吧。1、退休金
。退休年龄达到并且办理了退休手续即可申领退休金,申领成功之后一般是下个月开始发放,具体每个月领多少,根据个人缴纳的社保基数计算;2、公积金
。退休之后可以申请把个人公积金账户里面的钱全部提取出来,同时注销职工住房公积金账户,毕竟退休之后大家都不缴纳公积金了;3、企业年金
。在达到要求的退休年龄或者完全丧失劳动能力时可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金;4、职业年金
。达到要求的退休条件并依法办理退休手续后,由本人选择按月领取职业年金待遇的方式;5、退休补助
。部分地区部分退休人员才能领到,通常在春节前一次性发放的一笔钱,用于退休人员过年置办年货;6、高龄补贴
。80岁以上的高龄人员还能享受高龄补贴,同时这项普惠性的,只要年龄符合,每人每月都能领到;7、独生子女补贴
。符合要求的每年可以领取独生子女补贴费用,独生子女父母最高可领一次性补助金5000元。2年前 0条评论 -
退休后有以下七笔钱可以领
一、企业年金：
企业年金是养老保险制度的第二支柱，属于补充性养老保险制度。
也就是说，企业除依法为城镇职工缴纳养老保险外，企业与职工还将按照一定的缴费比例共同缴纳企业年金，并存入职工个人账户。用于累积存储。
根据规定，企业缴费不得超过企业员工工资总额的8%，企业与员工共同缴费，不得超过缴费员工工资总额的12%。
如果员工达到法定退休年龄、办理退休手续或完全丧失工作能力，员工个人账户中的企业年金将按月支付。员工也可选择领取企业年金，分期或一次性购买商业养老保险产品，享受相关保险产品待遇，并享有相应的继承权，为您的晚年提供双重保障。
二、一次性提取住房公积金：
为城镇职工提供的日常社会保险包括住房公积金。根据相关规定，企业员工可以选择在离职后，一次性提取公积金存储余额。但在提取公积金结余后，该员工的公积金账户将相应注销。有需要的朋友可以了解相关规定，携带必要资料，申请提取住房公积金。
三、一次性独生子女费：
我国实行计划生育后，为了鼓励和奖励独生子女，制定了计划生育单子生育率奖励办法。只要取得独生子女家庭荣誉证书，凭双方的荣誉证书、结婚证即可享受独生子女津贴。
目前，全国还没有统一的独生子女补贴办法，补贴标准由各地区根据自身实际情况确定。按照有关规定准备材料并按时领取。
四、养老金高龄津贴补贴：
随着我国老龄化社会的发展，老年人的生活质量也是普遍关注的社会问题。为完善老年人社会福利体系，提高高龄老年人的生活水平，维护老年人正常生活，各地区先后出台了高龄老年人补贴政策。虽然不多，但一年也有几千元。除了基本的养老待遇外，也为老年人提供基本保障。
五、公积金账户余额：
公积金是为在职员工而设立的福利制度，国家不强制执行。公积金全称住房公积金，是用于购买、维修房屋的专项资金。这笔钱不能随意提取。只有当您退休或被保险人死亡，并且公积金账户中仍有余额时，才能获得这笔钱。
六、医保个人医保账户退钱：
根据《社会保险法》规定，职工基本医保对象，在达到法定退休年龄后，是按国家规定的缴费年限计算的。按照政策如果退休后继续享受医疗保险，需要具备两个条件：
1，缴纳的医疗保险属于职工医疗保险范畴，不允许居民医疗保险和商业医疗保险;
2，缴费期限必须符合当地政策的要求。从各省市的实际情况来看，男性基本缴费需要25年或30年，女性需缴费20年或25年，才能享受医保卡退费待遇。
七、冬季取暖补贴：
取暖费主要针对北方城市的，对于退休人员来说，五个月的取暖费对于退休人员来说并不是一笔小数目。北方城市社保部门为养老金领取者提供冬季取暖补贴，以减轻经济负担。但由于南方部分城市冬季供暖不足，退休人员自然无法获得这些补贴。
法律依据
中华人民共和国宪法
第四十四条 国家依照法律规定实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。
现行法定退休年龄：
1.女：工人50岁；管理人员55岁。
2.男：60岁（不分工人和管理人员）。
3.其中，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人，常年在海拔3500米以上高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人，可以提前退休。2年前 0条评论 -
没有档案可以办理退休。无档案人员也可以参加社会保险，可以以养老保险实际缴纳年限来办理退休手续。只要没有视同缴费工龄的认定，就必要需要个人档案。其实除了党政机铅早关工作人员，事业单位工肆此作人员，国企干部外，现在在民营企业工作的人员都没有个人人事档案，退休时也不需要出示个人档案，只需要个人身份证和社保本就够了，缴费记录电脑里记载非常清楚。从单位退休的参保人员，退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。根据相关法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
《中华人民槐雹雀共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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职工在退休时可以一次性拿到以下钱：
【1】住房公积金：
如果职工在职期间缴存了住房公积金并没有全部提取完，那么职工在离休、退休时，可以一次性提取住房公积金账户内的存储余额，同时注销职工住房公积金账户。
【2】企业年金
如果职工所在企业建立了职工个人年金账户，由企业和职工个人共同缴纳了企业年金，那么职工在退休时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者是一次性领取企业年金，当然也可以将本人企业年金个人账户里面的资金全部或者部分来购买商业养老保险产品，按照保险合同领取待遇并享受相应的继承权。
【3】职业年金
如果是机关事业单位职工，也有机会在退休时领取职业年金，工作人员在达到要求的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。
【4】独生子女补贴
对于独生子女的父母而言，在退休的时候可以一次性领取到独生子女费。不过因为各地不同，能够领取到的一次性独生子女补贴也有所不同。
【5】养老金
职工在就职期间所缴纳的五险中就包含了基本养老保险，当职工退休时，可以按月领取养老金，但是需要注意的是，如果想要一次性提取养老金的话，需要满足以下两个条件之一：被保险人达到退休年龄后累计缴费未满15年，且保险关系没有转入到城乡居民养老保险的，可以申请终止职工基本养老保险关系并一次性提取养老金个人账户内余额;如果参保人累计缴费满15年，但是退休后出国定居，丧失中国国籍，也可以申请一次性提取养老金。
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